日本探亲访友签证申请条件

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（一）格式范例 员工考勤管理办法 第一条为保证本公司各项事业的正常运转和不断提高劳动生产率，根据国家 有关规定并结合本公司的具体情况，特制定本办法。 第二条考勤内容 （略） 第三条考勤须知 1.对有迟到、早退、擅离职守现象的员工，应及时进行教育；属屡教不改的，给予 适当的纪律处分；造成严重后果者，应追究其责任； 2.对旷工者，应责成其做出书面检讨，并按下表计扣工资，扣发当月各项奖金。 旷工2天以上 ...

第一条为加强公司人力资源的开发和管理，保证公司各项政策措施的执行，特 制定本规定。 第二条本规定适用于公司全体员工（各企业自定的考勤管理规定须由总公司 规范化管理委员会审核签发）。 第三条员工正常工作时间为上午8时30分至12时，下午1时30分至5时，每 周六下午不上班；因季节变化需调整工作时间时由总裁办公室另行通知。 第四条公司职工一律实行上下班打卡登记制度。 第五条所有员工上下班均须亲自打卡， ...

　　人事制度（一） 　　第一节　　总则 　　一、为进一步完善人事管理制度，根据国家有关劳动人呈法规、政策及公司章程之规定，制定本制度。 　　二、公司执行国家在关劳动保护法规，在劳动人呈部门规定的范围内有权自行招收员工，全权实行劳动工资和人事管理制度。 　　三、公司对员工实行合同化管理。所有员工都必须与公司签订聘（雇）用合同。员工与公司的关系为合同关系，双方都必须遵守合同。 　　四、公司劳动人事部， ...

　职员管理条例 　　前言 　　本条例根据国家有关法规以及公司章程，就公司人事管理的基本事项而制定，为职员提供有关权利、责任和义务的详尽资料。 　　本条例适用于经公司总部人力资源部批准录用的所有职员。 　　本条例所称“公司”（或“集团”）指万科企业股份有限公司，包括总部及所有控股企业和参股企业。 　　本条例所称“控股企业和参股企业第一负责人”（以下简称“负责人”）是指万科企业股份有限公司控股企业和参 ...

　　第一条：为使本人事作业规范化、制度化和统一化，使公司员工的管理有章可循，提高工作效率和员工责任感、归属感，特制定本制度。第二条：适用范围。 　　一、本公司员工的管理，除遵照国家和地方有关法令外，都应依据本制度办理。 　　二、本制度所称员工，系指本公司聘用的全体从业人员。 　　三、本公司如有临时性、短期性、季节性或特定性工作，可聘用临时员工，临时员工的管理依照合同或其它相应规定，或参照本规定办理 ...

　　根据《中华人民共和国劳动法》和国务院的有关文件精神，结合本单位实际情况，制定本制度。 　　一、审批事项 　　1、机关工作人员请假必须经过批准后，交党政办主任登记。请假1天的，由部门分管领导签字批准；请假2天以上（含2天）先经部门分管领导签字同意后，再由党委书记或主任批准；党政领导请假一律由党委书记或主任批准。 　　2、机关工作人员休假（丧假除外）必须先本人书面报告，分管领导同意后，再经人事部门 ...

纪念九一八演讲稿：牢记九一八，屈辱怎能忘？ 尊敬的各位评委、亲爱的老师、同学们： 大家好！我演讲的题目是： 牢记九一八，屈辱怎能忘？ 每年4月9日，以色列拉响为时2分钟的警报，所有的行人和汽车停立默哀，公共汽车上的人站在坐位旁，市场上的售货员停止工作，购货者低头站立。以纪念在纳粹大屠杀中被杀害的600万犹太人； 每年6月22日，根据普京的提议，俄罗斯全境为卫国战争牺牲的人默哀一分钟； 每年9月11 ...

20XX年暑假社会实践报告（旅游类） 一、备选主题 （1）某一旅游景点或景区旅游服务市场调查。例如： 滕王阁旅游服务市场调查； 三清山旅游服务市场调查； 龙虎山旅游服务市场调查； 井冈山旅游服务市场调查； 庐山旅游服务调查； 其它旅游景点旅游服务市场调查； （2）某一旅游城市节假日旅游市场调查。例如： 南昌市五一黄金周旅游市场调查； 其它旅游城市黄金周旅游市场调查； （3）某一人群旅游市场调查。例 ...

众所周知，日本政府于20XX年7月29日发布了前首相福田康夫所提倡的接受“30万留学生计划”的要点。也就是以2020年为目标，将现在在日本学习的留学生人数由12万人增加到30万人。该计划一出台就引起了日本国内和国际社会的广泛关注。下面，仅就这一计划出台的背景，计划的总体构想，以及对我国公民赴日留学的影响，未来的展望，谈一点个人的粗浅看法。 　　一、“30万留学生计划”出台的国际国内背景 　　当今世 ...

为了进一步改进机关作风,规范办事程序,提高工作效率,增强组织纪律性,树立精简.勤政.务实的机关形象,特制定本制度. 第一章 考勤内容 第一条 市分行机关考勤内容,包括在勤.值班.加班.请假.迟到.早退.旷工. 第二条 市分行机关员工准时到达.准时离开工作岗位,即为在勤. 员工在下列情况下视同在勤: (一) 由领导派其到外地.县.乡出差.开会或经领导批准在城区范围内办公事,不能按时在机关上下班. (