谈如何参加公务员招考

《公务员法》出台后，“公务员”引起了更多人的关注，许多高校毕业生和社会有志青年也很想成为一名公务员。《公务员法》规定：录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。近年来，在公务员招考中，不少考生由于不熟悉公务员招考的程序和技巧而因微弱劣势落榜，令人非常惋惜。笔者认为，参加公务员招考，应做好以下三个方面。
　　一、认真做好准备
　　没有充分的准备、仓促上阵是最大的败因。做好准备工作包括做好考试前、笔试前和面试前的准备工作。第一，在参加考试前，应当提前购买一些质量较好的公务员笔试、面试教材，认真进行研读，提前做一些模拟题进行强化训练，熟悉公务员考试的题型，掌握应试的方法和技巧。必要时，可以参加一些高水平的辅导班，在专业人士的指导下进一步提高自己的水平。一般情况下，经过一年甚至更长时间的认真准备和复习才有比较大的胜算。第二，在参加笔试前，应当准备好考试用具用品，练习一下如何填涂答题卡，了解考试的纪律和规定。同时，应当注意饮食和休息，调节心情，调整心态。第三，在参加面试前，应当设计一些面试中可能要问到的问题，思考这些问题该如何回答，有条件的可以请一些有面试或工作经验的人提几个问题，试着回答一下，请他们点评自己面试中的缺点和不足，认真加以改进。同时，准备一套得体的衣服，留下一个较好的印象等等也十分重要。
　　二、认真参加笔试
　　笔试成绩决定了考生能否进入下一个环节，同时在总成绩中占70%，因此至关重要。在笔试环节，应注意好七个方面：第一，合理利用时间。《行政职业能力倾向测试》的时间一般比较紧张，要尽量快一点，有些问题实在回答不了不妨先选一个最可能的答案后直接做后面的。《申论》的时间一般比较宽松，要尽量用足时间，在下笔前要认真看材料，确定好自己文章的主题，理清思路再下笔，千万不能写到哪里算哪里。需要特别注意的是，能做的题，都要尽量做完，不弃权，不留空白。第二，认真审题。考生应当认真阅读答题要求和试题内容，仔细分析和研究，在很多情况下，考生的名次是由考生是否认真决定的。第三，回答问题忠实于原试题。《申论》类似于科举时代的《策论》，就是给出一段材料，让考生从中发现问题，并且指出其中的问题，然后分析论证问题出现的原因，接着再提出问题的解决方法，以及避免同类问题出现的方法，考生必须在所给的材料中寻找答案。《申论》考察的是考生的文字水平、语言组织能力和分析解决问题的能力。第四，不要钻牛角尖。出题人的一般不让考生得满分，所以，要想把题做得很完满是不可能的，就好像做等差数列的题，其实原理很简单，但是出题人往往用他自己的思维模式来设置题目，这使得一道题要“转几个弯”，考生如果陷入这些题里，就会失掉做其他会做的题的机会，所以，应该尽量放弃这样复杂的题目。要么通过培训，通过练习，总结出这类题型的规律，掌握一些解答复杂题目的关键技巧，也可以达到节约解题时间的目的。第五，按要求进行填涂和书写。在填涂答题卡时，应当认真在对应栏目填涂，不能错位；当修改答题卡时，应当先把原选项用橡皮擦干净，再填涂新的选项；在书写时，要尽量工整美观。第六，排除外界干扰。考试过程中，可能会出现一些突发事件、意外事件，作为考生应当尽量排除外界干扰，发挥出自己的最高水平。第七，合理利用规则。遇到问题要向监考人员举手报告，监考人员既是保证考场正常秩序的，更是为监考人员服务的，遇到可以提问的、自己解决不了的问题，要在规则允许范围内请求监考人员帮助。
　　三、认真参加面试
　　面试成绩虽然只在总成绩中占30%，但在笔试成绩相差很小的情况下，面试作为笔试后的一个环节，其重要性不言而喻。在参加面试时，应注意做好八个方面：第一，要认真审题。启封试题动作要麻利，三分钟的审题时间要用足，要尽量对每一个问题都进行一些思考，想一下应当从哪些方面回答问题，有条件的情况下可以构思出回答要点。第二，要听清问题。要认真聆听考官提出的问题，只有听清考官问什么，才能紧扣问题，不至于“答非所问”。第三，要理清思路。听到问题后可以先思考一下再说，不要太急于回答，一方面急急忙忙就回答容易出错，另一方面太急太快也容易留下一个不稳重的印象。第四，要谈吐自如。要调节好心情，放平心态，少想最终结果，避免紧张，自如地把自己的水平表现出来。回答问题声音要洪亮，吐字要清楚，语速不要太快，既防止别人听不清楚，又可以边思考边回答使问题回答得更有条理。第五，话不能说得太绝对。很多问题需要一分为二地分析和回答，考官也可能会给考生设置一些“陷阱”，比如说，让考生向考官介绍这个杯子的好处，待考生回答完后，又可能会叫考生介绍这个杯子的坏处，如果话说得太“满”的话，到后来就没有回旋的余地。很多问题是没有标准答案的，也需要考生能当场给一个能够自圆其说的完整答案。第六，学会随机应变，考官为了考查考生的应变能力，常常会制造一些意想不到的紧张或尴尬局面，这时，考生要沉着冷静、反应快，才能过关。但是，谈话的内容一定要实事求是，不要为了面试过关而说谎。第七，要注意时间。回答问题要简洁有条理，要把问题的重点要点抓住，一个问题回答完毕应报告主考该问题“回答完毕”，按照规定，你没有说“回答完毕”，就可能进行补充回答，主考一般不能提出下一个问题，但整个面试的时间是非常有限的。在回答问题时，既不能太啰嗦，也不能太简单，一两句话说完，就没了下文，肯定也不会得高分。回答问题应当有观点，有分析，充分展示自己的水平。第八，要注意细节。面试的过程是一个全面考察考生的过程，从你出现在考官面前那一刻起，你的一言一行、一举一动都是面试考官要考察的内容，注意细节将使你有意外的收获，避免意外地落选。
　　总之，参加公务员考试，一定都要相信自己，要镇定和冷静，正常发挥自己的水平，机会掌握在每一个人自己的手中。