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    与《修理工人的辞职报告》相关的范文

  • 10-01 大一学生暑假实践报告
  • 大一学生暑假实践报告 在大一结束的这个暑假的一个月里,我主要负责的工作内容是计算工人的工资,月内的半成品与成品的数量。在这一过程中,我采用了看、问、学等方式,初步了解了砖厂成品与半成品还有财会工作中的具体内容。为以后正常工作的展开奠定了坚实的基础,从个人发展方面说,对我影响最大的应该是作为一个社会人工作作风以及在工作过程中交往知识对工作的重要作用,因为这些都是我在校学习中不曾接触过的方面,所以我将 ...

  • 01-12 建材机械专业实习计划
  • 建材机械专业20xx级实习计划 实习时间:20XX年10月11日~20XX年11月5日 实习地点:洛阳水泥厂、中信重机集团、一拖集团 实习人数:57人(其中:男生57人,女生0人) 带队老师:赵红霞、李洪波 一、实习目的、任务及要求 本次实习目的:通过实习,要求学生学习水泥生产设备等方面的知识,补充和印证课堂所学的理论知识。 实习主要任务:熟悉水泥生产工艺流程,生产技术,掌握生产设备结构、原理和性 ...

  • 09-22 2014年乡镇干部法律知识与法治理念测试及答案
  • 说明: 1.本复习题库以<法律知识与法治理念>为主,兼顾<乡镇干部依法行政百问>. 2.答案仅供参考,不妥之处请调整. 一.填空题: 1.法治,作为一种治国的理念和原则,是与(人治)相对立的一个概念,是一个历史范畴. 2.权利意识.(契约意识).社会自治意识等现代法治意识构成了法治社会得以生存和成熟的必要思想条件. 3.法律至上,首要的是强调宪法在政治生活和社会生活中的权威 ...

  • 06-22 辞职报告
  • 辞职报告 尊敬的厂领导:   您好   我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职   入厂三年来总觉欠缺很多,力不从心有待加强,望领导批准辞职。   在这里谢谢领导和同事的关怀与照顾,三年来无论生活上还是工作上领导都关怀备至,殷勤指导让我有幸学习工段内部的各种操作,不加保留的悉数教导,然我力不从心不能胜任自愧有余,有负领导和同事们不胜惶恐。   今决定辞职,然心甚是挂怀大家,咱们厂待遇优越,制度健 ...

  • 09-22 养路工人先进事迹材料
  • 养路工人先进事迹材料 尊敬的各位领导,同志们,大家好! 我叫xx,是xx县xx乡公路管理科的一名职员。20XX年参加工作以来,在几年的公路养护中,我把全部的心血、汗水都倾洒在所热爱的公路事业上,作为一名年轻的公路养护人,我始终以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩,实现了自己的人生价值,留下了一串闪光的足迹,为创建和谐社会做出自己的贡献。 由于我的业绩突出,近年 ...

  • 12-29 辞职报告
  • 辞职报告 进到日宏快2个月了,我经历的太多,其间的冷暖我知道,说实在的我刚进来时就是郑总与王总叫我过来,联系的好多次,我当时本不想来,后回信说,我只想做开发电子称与LcD钟及生产问题解决等(这个有邮件为证据),后来郑总说可以,所以我才过来的,但到的这边我才知道是做什么PE,(我原来以为郑总是做开发经理,收个工程师),带我去见张工,我当时闷了,想想就算了,后来我听郑总安排,做一些改板与更新设计,在新 ...

  • 02-15 金工实习报告总结
  • 金工实习报告总结 为期两周的金工实习结束了,就像军训一样,有说不出的的辛苦,也有忘不掉的欢乐。这一周开始上课了,没有了白天实习的劳累,但看着机电专业的同学也跟我们前两周一样去实习,心中也免不了有一番特别的回味。在老师们耐心细致地讲授和在我们的积极的配合下,我们没有发生一例伤害事故,基本达到了预期的实践要求,圆满地完成了2周的实践。“金工实习”是一门实践性的技术基础课,是高等院校工科学生学习机械制造 ...

  • 05-23 审计部门负责人工作责任制度
  • 审计部门负责人工作责任制度 (一)职务 1.在厂长、总会计师领导下,认真贯彻审计法。根据上级审计部门的要求,结合厂部的方针目标,制定审计工作的方针目标,编制年、月度审计工作计划。 2.组织专业审计人员和兼职审计人员对厂内各部门、各经济核算单位,进行常规审计和专项审计。 3.结合干部的任免情况,及时搞好中层干部的离任审计及评价。 4.办理厂领导、上级审计(内部审计)机构交办的审计任务,配合国家审计机 ...

  • 05-05 公司企业人事管理制度
  •   人事制度(一)   第一节  总则   一、为进一步完善人事管理制度,根据国家有关劳动人呈法规、政策及公司章程之规定,制定本制度。   二、公司执行国家在关劳动保护法规,在劳动人呈部门规定的范围内有权自行招收员工,全权实行劳动工资和人事管理制度。   三、公司对员工实行合同化管理。所有员工都必须与公司签订聘(雇)用合同。员工与公司的关系为合同关系,双方都必须遵守合同。   四、公司劳动人事部, ...

  • 11-26 公司检修厂"检修风采"企业文化建设实践
  •   用文化打造队伍   -中铝广西分公司检修厂“检修风采”企业文化建设实践   检修厂是中铝股份广西分公司的下属单位,主要承担设备检修、加工任务,按业务划分为七个车间,含劳务工共有430多名职工。自1999年12月由两单位合并组建新的检修厂以来,原创   检修厂注重培育企业文化,建设检修队伍。几年来,以“检修风采”为核心内涵的企业文化在检修厂正在培育和发展。   一、  服务根本、品牌保证   检 ...