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  • 05-11 移动公司职员对围绕经营政策该如何做的心得体会
  • 首先必须端正服务客户的态度.客户人员要不厌其烦的沟通了解客户的要求,在细节上为客户服务,树立主动服务和承担个人责任的意识,认清自己的服务水平和差距,养成使用规范服务用语的良好习惯. 其次是规范客户服务内容.一是收集客户资料.建立客户数据库.在公司的日常营销工作中,收集客户资料是一项非常重要的工作,它直接关系到公司的营销计划能否实现.因此,业务员作为市场营销的前端,业务员应随时通过各种渠道收集有关的

  • 05-22 财务部长工作心得:用心学习认真规划
  • 财务部长工作心得:用心学习认真规划 凡是预则立,不预则废.作为我们财务人,总是很自然而然的就会想到预算,控制和预算执行反思.这个在我们工作中常用,其实在我们的职业规划中也是非常有用的道理. 五年前,当我跨进帅康大门成为正式职员的那一刻开始我就有这样的规划和自我认知:这将是我未来5年就业规划的单位,用3年时间从职员到主管,或者工资从1400元(我们毕业那年本科的标准)到3000元:用两年的时间从主管 ...

  • 09-21 大学生暑期采购中心实习心得报告
  •   大学生暑期采购中心实习心得报告   实习的概况:   这是wmGP第一次招收Intern性质的实习生。这次实习一共有六个清华的学生,4个在深圳总部,2个在上海。每个人都被分在不同的部门,但是总体的实习安排大致相同,基本上都是在不同的部分轮换学习。但是我们每个人的实习时间都不相同,人事部在确定时间时考虑了每个人的不同情况而进行了安排,这也体现出沃尔玛作为零售服务业而具有的稀植和尊重。我的实习期一 ...

  • 12-08 XX公司职员手册
  •  职员管理条例   前言   本条例根据国家有关法规以及公司章程,就公司人事管理的基本事项而制定,为职员提供有关权利、责任和义务的详尽资料。   本条例适用于经公司总部人力资源部批准录用的所有职员。   本条例所称“公司”(或“集团”)指万科企业股份有限公司,包括总部及所有控股企业和参股企业。   本条例所称“控股企业和参股企业第一负责人”(以下简称“负责人”)是指万科企业股份有限公司控股企业和参 ...

  • 02-20 竞岗报告:得市场者得天下
  • 竞岗报告 站在这里的确有些紧张,甚至有些找不到自我。希望在接下来的工作回顾进程中,逐步理顺思路,顺便找到自我。 尊敬的方总、各位销售同仁,大家上午好: HELLo大家好。我的中文名字叫张 * *,我的英文名字暂时没有! 我今天演讲的主题是:20xx 得市场者得天下: 一、市场回顾: 市场的重要性:有一个总理他有一些任性他还有一些嚣张,有一个总理他有一些叛逆他还有一些疯狂!他是何人,喜欢足球的人不会 ...

  • 07-08 公司职工工资制度
  • 职工工资制度 (试行方案)   一、总则   1.1为规范职员工资的确定及调整办法等有关事项,特制定本制度。   1.2本制度适用于公司全体职员(即惠州本部胶驻外工作的职员)。本制度所指工资,是指每月定期发放的工资,不含奖金和津贴事项(技术系列的项目津贴除外)。   二、工资结构   2.1职员工资由固定工资、浮动工资两部门组成。   2.2固定工资包括:基本工资、技能工资、住房补贴、医疗补贴。固 ...

  • 01-13 学习陈柱平.钟伟良.毛文国三位同志先进事迹心得体会
  • 学习陈柱平、钟伟良、毛文国三位同志先进事迹心得体会 博大兴张宇宁 在抗击“莫拉克”台风的救灾活动中,陈柱平、钟伟良、毛文国同志为保护人民生命财产安全,不幸以身殉职,献出了宝贵生命。陈柱平等三位同志在平时工作中,始终以党和人民的事业为重,干事创业,务实苦干,无私奉献,清正廉洁,以实际行动自觉践行科学发展观,忠实履行共产党员的神圣职责,树立了基层党员干部的良好形象;在灾难面前,他们不低头、不退缩,以自 ...

  • 12-03 银行职员学习"三法一指引"心得体会
  • 银行职员学习“三法一指引”心得体会 “三个办法一个指引”是我国银行信贷管理的一次革命,是信贷风险管理的重大创新,是确保信贷资金安全的有效措施,在信用社和客户中及时贯彻新法意义非常重大,此次学习对我和全体职工都是一次很好的法规意识的升华,特别是在非常时期,(经过了三年的案件专项治理),银监局的“三法一指引”就是我们信贷规范管理的指路灯,通过学习结合实际让我思绪万千,感想诸多,过去由于制度的不健全,和 ...

  • 11-16 公司2014年元月和2月份工作计划
  • 公司20XX年元月和2月份工作计划 元月工作计划 公司从上月的来看,业绩及运作状态极为勉强顺利的一个月。 而这个月是20XX年财政年新的一个,在这个月里全是充满了丰收希望月份,也是春节前的一个月份。因此,为了巩固公司的营业业绩及效率,达到今年预定的目标,鉴于上个月的公司内外事务的状况,特此做出以下计划。 为了实现公司的中长期及短期的目标,这个月的工作计划如下: 一,目标 1、本月纯利润达到500元 ...

  • 08-03 职员退职金给付规则
  •   第一条  总则   本公司职员退职时,依照其服务年资、劳绩等有关因素的本规则的规定,给付退职金。    第二条  适用范围   本规则适用于一般职员,但订有  年以内期间的雇用合同者除外。   第三条  退职金的基准月额   退职金以退职员最后  个月的薪津,包括底薪及职务津贴总额除以该期间的总日数,再乘以  为一个基数。   退职金基数表   A   年资 基数   年资 基数 ...