2013年1月正常晋升工资的通知
关于2013年市直机关、事业单位工作人员正常晋升工资的通知
市直机关事业单位2013年1月起薪的工资级别、档次、薪级晋升的审批和增加公积金审批工作将于12月26日开始,审批的具体要求和操作方法如下。
一、2013年1月机关事业单位级别、级别档次和薪级的晋升
2013年1月,机关公务员(参公人员)级别工资升级、级别工资升档、机关(参公事业)工勤人员岗位工资升档,事业单位工作人员晋升薪级工资几项工作现已开始。具体要求如下:
1、各机关(事业)单位,先要将2012年12月31日前,在职人员中涉及工资变动的全部事宜(如退休、人员调入调出、职务变动等)到工资福利科审批之后,再进行2013年1月的升档、晋级工作。
2、基层单位将工资数据报送给主管部门,由主管部门统一报送人社部门进行审批,基层单位数据有问题的,由主管部门汇总后到审批部门一并解决,基层单位单独报送的不予审批。
3、确保本单位数据包为最后一次审批的数据,如不是,可到主管部门或人社部门拷取。
注:以往发现,主管局报送的不是最新的数据包,给审批带来很大麻烦,此次如再出现这类问题,由主管部门自己承担责任。
工资软件具体操作步骤如下:
1、不论软件何时升级,现在登陆沈阳博睿公司网站,下载最新09版升级包,将09版软件升级到最新版本。
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2、现执行工资→全部选择人员→工资变动→考核赋值→年度考核2012年→填写考核结果,软件将自动生成2013年人员工资变动。
3、必须详细核对本单位2013年变动人员是否正确,如有遗漏人员,到人社部门进行处理。
核对方法如下:
1、 机关、参公单位:现执行工资里点击人员,在下方的工资信息里,核对下次级别变动年份、下次档次变动年份是否为2013年,一部分人会在2013年级别升级,一小部分人员会在2013年级别升档。
2、 事业单位:除见习期人员、考核不合格人员、2012年因职务变动等引起的薪级工资变动人员不涨薪级工资外,其他人员都应晋升一个薪级。
二、2013年1月机关事业单位增加公积金
1、机关、参公单位:现执行工资→全部选择→补贴变动→添加→变动类别→特殊补贴变动(审批审)-→变动依据→辽人社
【2011】171号→起薪时间→2013年1月→确定。
2、事业单位:事业单位人员在增加薪级工资的同时,公积金会同步增加,故只需对未增加薪级工资的人员(不包括见习期人员)做如下变动即可:现执行工资→选择人员(可多选)→补贴变动→添加→变动类别→特殊补贴变动(审批审)-→变动依据→辽人社【2011】171号→起薪时间→2013年1月→确定。
注:有个别人员(主要是机关、参公单位有硕士学位的,职务是科员
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的人员)软件生成的公积金会有问题,要求各单位详细核对,如有问题审批时要说明。
三、表单的生成:机关、参公单位:点击历次工资变动→简单查询,具体的查询条件如图所示
事业单位: 除了见习期人员和公积金未增加人员,其他人全部选择。 表单的打印:
待人社部门审批完成后再打表,组织部门审批和人社部门审批的需分开打印。
1、 机关、参公单位:打印存档表和工资增资名单。
2、 事业单位:打印增资明细、存档表和审批表。
注、事业单位2013年未涨薪级,但增加公积金的人员,也会打出存档表,但增资额是0,此表销毁,不放入个人档案。
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