(园长.副园长)聘任及待遇
关于合同制幼儿教师、副园长、园长聘用及待遇的有关规定
1、 从今年秋学期起，年满50虚岁的幼儿教师，当年秋学期后经个人申请，我校研究同意后，可离岗休息。离岗休息期间享受原工资待遇至领社保退休金的上月止，不享受福利待遇。
2、 园长由教育局负责考察聘任，园长享受副校级待遇；副园长由学校考察聘任，享受学校中层副职待遇。副园长原则上三年一聘，聘任年龄不超过45周岁，年满45周岁不再参加聘任者，享受原中层副职有关待遇，继续参加聘任落聘者，不再享受中层副职待遇。
3、 我校将按市局规定逐年提高幼儿园教职工待遇，并按市局文件精神实行幼儿教师一学年一聘制。如有幼儿教师对我校幼儿园工作环境及工资待遇不满意，待一年一度聘用期满后可书面提出退岗，我校将按市局规定为申请人办理相关退岗手续，解除劳动关系。
2011年4月18日
- 10-19 幼儿教师聘任实施方案
- 09-28 教育事业单位岗位设置管理实施方案
- 10-20 **县关于深化职称改革推行专业技术职务评聘分开工作实施意见
- 02-15 教技主任工作职责
- 03-09 幼儿园管理规章制度(省)
- 02-23 幼儿园教育经验交流材料
- 03-06 行政科室后勤科室人员管理制度
- 08-27 区民办教育管理办法
- 07-23 人事制度改革方案[社区教育中心]
- 02-25 专业技术职务聘任管理暂行办法
与《(园长.副园长)聘任及待遇》相关的范文
幼儿教师聘任实施方案 为加强幼儿师资队伍建设，努力提高幼儿教师队伍的业务水平和整体素质，引入竞争上岗机制，建设具有良好品德修养和业务素质的幼儿教师队伍，促进我镇幼儿教育事业的可持续发展，根据《幼儿园管理条例》、《幼儿园工作规程》和市教育局对自聘教师聘任工作的有关规定，结合我镇幼教队伍的现状，特制定本实施方案。 一、幼儿教师聘任条件： 聘任基本条件： （一）思想政治素质： 遵纪守法，具有良好的职业道 ...
教育事业单位岗位设置管理实施方案(试行) 为深化教育事业单位人事制度改革，健全建立聘用制度和岗位管理制度，实现单位人事管理科学化、规范化和制度化，根据晋中市人力资源和社会保障局、晋中市教育局《关于印发晋中市中等职业学校及普通中小学幼儿园等教育事业单位岗位设置管理的实施意见的通知》（市人字【20xx】15号）和xx县委组织部、xx县人事局《关于印发<xx县事业单位岗位设置实施方案>的通知 ...
为适应社会主义市场经济的发展，进一步完善专业技术职务聘任制，强化竞争激励机制，建立职务能上能下，人员能进能出，待遇能高能低，充满生机的职称管理体系，按照国家和省市有关文件精神，现就我县事业单位专业技术职务实行“评聘分开”的有关问题提出如下意见。 一、专业技术职务是根据工作需要设置有明确职责、任职条件和任期，并需要具备专门知识和技术水平以及履行本岗位能力才能担负的工作岗位。不同于一次获得后而 ...
教技主任工作职责 （一）教技工作 1.在园长的领导下，主持教技室的日常工作。贯彻执行国家有关学校教育信息化工作的方针、政策和任务，对完成教技室的任务全面负责； 2.负责制订学校现代教育技术学期工作计划，协助园长做好学校教育信息化事业中远期规划。 （1）负责全校教职工的信息技术培训，使教师尽快掌握现代教育技术，推动信息技术与课程教学改革的结合，促进教学方式的变革。 （2）负责对全校电教相关财产进行登 ...
第一章 总则 第一条 为了加强幼儿园的管理，促进幼儿教育事业的发展，制定本条例。 第二条 本条例适用于招收三周岁以上学龄前幼儿，对其进行保育和教育的幼儿园。 第三条 幼儿园的保育和教育工作应当促进幼儿在体、智、德、美诸方面和谐发展。 第四条 地方各级人民政府应当根据本地区社会经济发展状况，制订幼儿园的发展规划。 幼儿园的设置应当与当地居民人口相适应。 乡、镇、市辖区和不设区 ...
与时俱进永创一流 一．鼓励保教人员学校后继续教育，激励职工不断提高自己的业务和文化水平。为达到这一目的，幼儿园制定了鼓励政策，对参加学历学习的职工，在排班和学习等方面予以照顾。教师们通过自学、函授、夜大等形式的学习，95%达到大专文化水平，本科及本科在读的人数逐年上升，科研水平加速提高。自1996年至今，有近90篇论文获奖，有的论文在全国年会上获奖。保育员也有多人进修了大专和本科。从而，使我们 ...
为贯彻落实国务院办公厅转发人事部《关于在事业单位试行人员聘用制度意见》的通知，进一步加强我校行政后勤科室人力资源管理，充分调动行政后勤人员的工作积极性，制定本办法。 一、在我校行政科室中实行职员制 1、我校行政科室职员等级设置 根据上级有关文件精神，结合我校实际情况，行政科室职员等级设为两级，即A级职员、B级职员，每级职员又分为十二个职级等次。 2、职员任职条件： 在行政管 ...
区民办教育管理办法 第一部分 总则 第一条 为促进民办教育事业健康发展，维护民办学校和受教育者的合法权益，根据《中华人民共和国民办教育促进法》、《xx省民办教育促进条例》等有关法律、法规的规定，结合实际，制定本办法。 第二条 本办法适用于xx区行政区域内的民办教育管理。 第三条 民办教育事业属公益性事业，是教育事业的重要组成部分，区人民政府将民办教育事业纳入国民经济和社会发展规划。 第四条 区人民 ...
根据《##区事业单位人事制度改革实施方案》、《关于建立事业单位岗位管理制度的办法》和《##区事业单位聘用合同制试行办法》文件的精神，结合我中心实际，制订本方案。 一、指导思想 以邓小平理论、“三个代表”重要思想、“十六大”和十六届三中全会精神为指导，以##区关于事业单位人事制度改革会议精神为依据，建立适应社会主义市场经济需要、符合社区教育中心特点的人事管理制度。 通过改革实现用人上 ...
1、根据国家、XX关于深化职业改革工作的有关文件精神，为不断完善专业技术职务聘任制度，提高专业技术队伍的素质，调动专业技术人员的积极性和进取精神，结合基地的实际特制定本办法。 2、基地专业技术职务均实行聘任制。 3、专业技术职务应具备相应专业技术职务任职资格的技术人员中聘任。凡基地聘任的专业技术职务只在基地有效。 4、成立专业技术职务管理领导小组，其成员由基地领导、党委委员、综合管 ...