公务员法学习测试题(四)

公务员法学习测试题（四）

一、填空题

1、《中华人民共和国公务员法》已由中华人民共和国第十届 全国人民代表大会常务委员会第十五次会议于 日通过， 自 日起施行。

2、公务员法中所称公务员，是指 、 ，

由国家财政负担工资福利的工作人员。

3、公务员的管理，坚持 、 、 、 的原则， 依照法定的 、 、 和程序进行。

4、公务员的任用，坚持 的原则，注重 。

5、公务员工资应当 发放。

6、公务员受记过处分的期间为 月。

7、对公务员的考核，按照管理权限，全面考核公务员的德、 能、勤、绩、廉，重点考核 。

8、公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需 要，划分为 、 、 等类别。

9、《公务员法》第六十八条、第六十九条、第七十条规定公 务员回避的三种情形分别是 、 、 。

10、《公务员法》明确了列入公务员范围必须同时具备三个

条件：依法履行公职，纳入国家行政编制， 。

11、公务员的管理坚持 并重的 原则。

12、机关根据工作需要，经省级以上公务员主管部门批准， 可以对专业性较强的职位和辅助性职位实行 。

13、国家对公务员实行分类管理，提高 。

14 、 招 录 机 关 根 据 报 考 资 格 条 件 对 报 考 申 请 进

行 。

15、公务员的考核分为平时考核和 。

16、公务员职务实行选任制和 。

17、公务员交流方式包括调任、 和挂职锻炼。

18 、 公 务 员 的 工 资 水 平 应 当 与 国 民 经 济 发 展 相 协

调、 。

19、公务员 ，又不接受其他安排的，予以辞退。

20、机关对新录用的公务员在试用期内进行

二、单项选择题

1.《中华人民共和国公务员法》自( )起施行。

A.2005 年 4 月 27 日 B.2005 年 7 月 1 日 C.2006 年 1 月 1

日 D.2006 年 7 月 1 日

2、国家为提高管理效能和科学化水平，对公务员实行（

管理。

） 。

A．级别 B．行政 C．特殊 D．分类

3、下列哪些人员属于公务员法所称人员？（ ）

A．在国家机关中工作的人员

B．依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工 资福利的工作人员

C．履行公职的人员

D．行政工作人员

4、下列人员符合公务员条件的是哪个？ （ ）

A．张三，28周岁，研究生学历，患精神分裂症

B．李四，17周岁，，身体健康，具有良好品行

C．王五为美籍华人，拥护中华人民共和国宪法

D．赵六，22周岁，身体健康，大专毕业

5、对于公务员职位，国家实行（ ）。

A．公务员职位分类制度 B．公务员职位津贴制度

C．公务员级别制度 D．公务员职位补贴制度

6、根据公务员法，（ ）有权对具有职位特殊性，需要单独 管理的，可以增设其他职位类别？

A．国务院 B．全国人大 C．省级政府 D．地方政府

7、国家根据（ ）设置公务员职务序列。

A．公务员等级 B．公务员职位类别 C．公务员工资级 别 D．公务员津贴

8、公务员法所称领导成员，是指（ ）。

A．机关内设机构担任领导职务的人员 B．机关外设机构 担任领导职务的人员

C．机关的领导人员 D．机关隶属机构担任领导 职务的人员

9、非领导职务层次在（ ）以下设置？

A．省部级 B．厅局级 C．县处级 D．乡科级

10、公务员的职务应当对应相应的级别。公务员职务与级别 的对应关系，由（ ）规定。

A．全国人大 B．国务院 C．省级政府 D．地方人大

11、民族自治地方依照前款规定录用公务员时，依照法律和 有关规定对少数民族报考者予以（ ）。

A．统一对待 B．降分录取 C．适当照顾 D．优先录取

12、中央机关及其直属机构公务员的录用，由（ ）负责组 织。

A．全国人大 B．国务院 C．省级公务员主管部门 D．中

央公务员主管部门

13、新录用的公务员试用期为（ ）。

A．3个月 B．6个月 C．12个月 D．24个月

14、招录机关根据（ ）对报考申请进行审查。

A．希望的招录标准 B．编制限额 C．人数 D．报考资格

条件

15、体检的项目和标准根据（A）确定。

A．职位要求 B．健康人标准 C．本人情况 D．所有拟 录用人情况

16、录用特殊职位的公务员，经（ ）批准，可以简化程序 或者采用其他测评办法。

A．省级以上公务员主管部门 B．省级政府 C．全国人大 常委会 D．国务院

17、非领导成员公务员的定期考核采取（ ）的方式。

A．半年度考核 B．季度考核 C．两年度考核 D．年度考

核

18、考核的结果应当以（ ）形式通知公务员本人。

A．口头 B．书面 C．谈话 D．公示

19、调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、 辞退的依据是（ ）。

A．平时考核的结果 B．年终考核的结果 C．定期考核的

结果 D．不定期考核的结果

20、领导成员职务按照国家规定实行（ ）。

A．退休制 B．选举制 C．轮换制 D．任期制

21、下列哪种公务员在选举结果生效时即任当选职务；任期 届满不再连任，或者任期内辞职、被罢免、被撤职的，其所任职

务即终止？（ ）

A．选任制 B．委任制 C．聘任制 D．合同制

22、下列哪种公务员遇有试用期满考核合格、职务发生变化、 不再担任公务员职务以及其他情形需要任免职务的，应当按照管 理权限和规定的程序任免其职务？（ ）

A．选任制 B．委任制 C．聘任制 D．合同制

23、公务员晋升职务，应当逐级晋升。下列哪种情况的，可 以按照规定破格或者越一级晋升职务？（ ）

A．德才兼备 B．表现优秀 C．立功 D．工作特殊需要

24、机关内设机构（ ）以下领导职务出现空缺时，可以在 本机关或者本系统内通过竞争上岗的方式，产生任职人选。

A．乡科级正职 B．县处级正职 C．厅局级正职 D．厅局 级副职

25、公务员在年度考核中，连续两年被确定为不称职的应该 （ ）。

A．予以辞退 B．降级使用 C．降两级工资 D．撤职

26、公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序 如何处理？（ ）

A．撤职 B．降低一个职务层次任职 C．免职 D．不予录

用

27、公务员旷工或者外出、请假期满无正当理由逾期不归连

续超过____天，或者一年内累计超过____天的，予以辞退。（ ）

A、20 30． B 、15 45 C、15 30 D、20 45

28、公务员执行公务时，认为上级的决定或者命令有错误的， 可以（ ）。

A．向上级提出改正或者撤销该决定或者命令的意见 B．向 上级提出复议

C．要求上级立即改正 D．不能提出改正意见

29、公务员（ ）的，依照本法给予处分。

A．执行上级错误决定或命令 B．因违法违纪应当承担纪

律责任 C．违法违纪但情节轻微，经批评教育后改正 D．意见 与上级发生抵触

30、公务员违纪的，应当由（ ）决定对公务员违纪的情况 进行调查，并将调查认定的事实及拟给予处分的依据告知公务员 本人。

A．上级机关 B．监察机关 C．处分决定机关 D．纪检机

关

31、根据《公务员法》规定，公务员的处分形式不包括（ ）。

A．记大过 B．降级 C．降职 D．撤职

32、处分决定应当以（ ）形式通知公务员本人。

A．口头 B．书面 C．公示 D．谈话

33、警告受处分的期间为（ ）。

A．六个月 B．十二个月 C．十八个月 D．二十四个月

34、公务员受记过处分（ ）期间不得晋升职务和级别。

A．六个月 B. 十二个月 C. 十八个月 D. 二十四个月

35、撤职受处分的期间为（ ）。

A. 六个月 B. 十二个月 C. 十八个月 D. 二十四个月

36、受撤职处分的，按照规定（ ）。

A. 降低级别 B. 停职 C. 留党查看 D. 不予录用

37、机关根据公务员工作职责的要求和提高公务员素质的需 要，对公务员进行（ ）培训。

A. 业务 B. 心理 C. 素质 D. 分级分类

38、公务员的培训实行（ ）管理。A. 智能 B. 登记 C. 职 能 D. 任职

39、公务员在不同职位之间转任应当具备拟任职位所要求的 资格条件，在规定的（ ）内进行。

A.职位 B. 人数范围 C. 编制限额和职数 D. 编制

40、对（ ）以下的领导成员应当有计划、有重点地实行跨 地区、跨部门转任。

A. 省部级正职 B. 厅局级正职 C. 县处级正职 D. 乡科

级正职

41、对机关的交流决定，公务员（ ）。

A. 应当服从 B. 可提出异议 C. 可申请复议 D. 可拒绝

执行

42、因地域或者工作性质特殊，需要变通执行任职回避的， 由（ ）以上公务员主管部门规定。

A. 国务院 B. 市县级 C. 县级 D. 省级

43、公务员实行国家统一的（ ）相结合的工资制度。

A. 等级与工资 B. 职务与级别 C. 津贴与基本工资 D.

职务与待遇

44、公务员工资制度贯彻（ ）的原则。

A. 平均分配 B. 综合考虑 C. 按劳分配 D. 按需分配

45、公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家 规定享受（ ）。

A. 升职奖励 B. 医疗补助 C. 住房补贴 D. 年终奖金

46、国家实行（ ），定期进行公务员和企业相当人员工资水 平的调查比较，并将工资调查比较结果作为调整公务员工资水平 的依据。

A. 工资调查制度 B. 工资评定制度 C. 工资调整制

度 D. 工资制定制度

47、公务员（ ）的，享受国家规定的伤残待遇。

A. 自伤 B. 在休假途中致残 C. 在家突发事件致残 D.

因公致残

48、公务员职务和身份保障权是指（ ）

A. 获得工资报酬，享受福利、保险待遇

B. 提出申诉和控告

C. 因法定事由，非经法定程序，不被免职、降职、辞退或 者处分

D. 对机关工作和领导人员提出批评和建议

49、公务员工资、福利、保险、退休金以及录用、培训、奖 励、辞退等所需经费，应当（ ），予以保障。

A. 机关经费自行解决 B. 列入财政预算 C. 尽量节省 D.

机关营利保障

50、公务员辞去公职，应当向任免机关提出（ ）申请。

A. 备案 B. 公开 C. 书面 D. 口头

51、公务员向任免机关提出书面申请后，任免机关应当自接 到申请之日起____日内予以审批，其中对领导成员辞去公职的申 请，应当自接到申请之日起____日内予以审批。（ ）

A. 15 30 B. 30 90 C. 30 60 D. 60 120

52、领导成员因工作严重失误、失职造成重大损失或者恶劣 社会影响的，或者对重大事故负有领导责任的，应当（ ）。

A. 被要求免去领导职务 B. 引咎辞去领导职务C. 停职反 省 D. 不准辞职，等候处理

53、机关因错误的具体人事处理应当承担的责任是：

A经济责任 B 行政处罚 C行政处分 D 行政责任

54、公务员辞职或者被辞退，离职前应当办理公务交接手续， 必要时按照规定接受（ ）。

A. 审查 B. 检查 C. 审计 D. 调查

55、公务员对涉及本人的处分不服的，可以自知道处分之日 起（ ）日内向原处理机关申请复核。

A. 15 日 B. 30 日 C. 60 日 D. 90 日

56、公务员对涉及本人的人事处理不服申请复核；对复核结果不服的，可以自接到复核决定之日起____日内，按照规定向同级公务员主管部门或者作出该人事处理的机关的上一级机关提 出申诉；也可以不经复核，自知道该人事处理之日起____日内直接提出申诉。（ ）

A. 15 30 B. 30 45 C. 30 60 D. 15 45

57、对省级以下机关作出的申诉处理决定不服的，可以向（提出再申诉。

A. 作出处理决定的机关 B. 同级公务员管理机关

C. 作出处理决定的机关的上一级机关 D. 上级公务员管

理机关

58、公务员对人事处理决定的复核、申诉期间，（ ）人事处理的执行。

A. 暂停 B. 暂缓 C. 不停止 D. 停止

59、公务员申诉的受理机关审查认定人事处理有错误的， ）

）

应当及时予以纠正。

A. 监察机关 B. 原处理机关 C. 受理机关 D. 公务员管

理机关

60、机关根据工作需要，经（ ）批准，可以对专业性较强

的职位和辅助性职位实行聘任制。

A. 国务院 B. 省级以上公务员主管部门

C. 市级以上公务员主管部门 D. 县级以上公务员主管部

门

61、下列哪些职位不实行聘任制？（ ）

A. 涉及国家秘密的 B. 因工作需要的 C. 涉及技术性

的 D. 涉及专业性较强的

62、关于晋升领导职务资格，下列哪项说法是错误的？（ ）

A. 提任县（处）级以上领导职务的，一般应当具有在下一

级两个以上基层工作经历

B. 提任县（处）级领导职务的，应当具有 8 年以上党龄和

两年以上基层工作经历

C. 提任县处级以上领导职务正职的，由副职提任正职，应

当在副职岗位工作两年以上

D. 应当经过党校、行政院校或者组织部门认可的其他培训

机构五年内累计三个月以上的培训。

63、机关聘任公务员，应当按照（ ）的原则，签订书面的

聘任合同，确定机关与所聘公务员双方的权利、义务。

A. 自由平等 B. 权利平等 C. 平等自愿、协商一致 D.

权责统一

64、公务员聘任合同的签订、变更或者解除，应当报（ ）

备案。

A. 上级公务员主管部门 B. 省级以上公务员主管部门

C. 市级以上公务员主管部门 D. 同级公务员主管部门

65、聘任制公务员聘任合同期限为____。聘任合同可以约定 试用期，试用期为____。（ ）

A. 1-5年 1-6个月 B. 2-4年 6-12个月 C. 1-3年 1-3

个月 D. 2-3年 1年

66、聘任制公务员按照国家规定实行（ ）。

A. 位阶工资制 B. 聘用工资制 C. 协议工资制 D. 固定

工资制

67、聘任制公务员实行的工资制，具体办法由（ ）规定。

A. 省级以上公务员主管部门 B. 中央公务员主管部

门 C. 聘任部门 D. 国务院

68、聘任制公务员与所在机关之间因履行聘任合同发生争议 的，可以自争议发生之日起____日内向人事争议仲裁委员会申请 仲裁。当事人对仲裁裁决不服的，可以自接到仲裁裁决书之日起 ____日内向人民法院提起诉讼。（ ）

A. 60 15 B、30 30 C. 15 60 D、15 30

69、关于公务员兼职，下列哪项说法是错误的？（ ）

A. 公务员可以兼职，但必须作出适当限制 B. 公务员不得 在企业或者其他营利性组织中兼职

C. 为保证公务员廉洁勤政，公务员不得在机关外兼职 D. 公务员因工作需要可以在机关外兼职

70、公务员辞去公职或者退休后从事与原工作业务直接相关 的营利性活动的，由____主管部门责令限期改正；逾期不改正的， 由____管理部门没收该人员从业期间的违法所得，责令接收单位 将该人员予以清退，并根据情节轻重，对接收单位处以被处罚人 员违法所得一倍以上五倍以下的罚款。（ ）

A. 其原所在机关的上级公务员 省级以上工商行政

B. 其原所在机关的同级公务员 县级以上工商行政

C. 其原所在机关的上级公务员 省级以上税收

D. 其原所在机关的同级公务员 县级以上税收

71、公务员的任用，坚持( )的原则。

A．勤能并重 B 管理与监督并重 C．为才是用 D 任

人唯贤，德才兼备

72、根据公务员法的规定，( )是作为评价公务员的主要

依据。

A．资历 B 德才 C 具体的工作实绩 D 工作效率

73、我国对公务员的管理实行的是( )制度。

A.党政干部单一的管理模式 B.对公务员集中统一管理的

模式

C.分类管理 D.根据职位分类管理

74、公务员法对公务员的范围重新做了界定，根据规定公务 员必须具备三个条件，其中( )是公务员最本质的特征？

A．依法履行公职。B．纳入国家行政编制。C．由国家财政 负担工资福利。D．三项均属于。

75、根据公务员法的规定，以下( )人员不属于公务员？

A．九三学社机关的工作人员。 B．基层检察院行政管理人

员。

C．在企业工作的全国人大代表。 D．政协办公厅工作人员。

76、下列( )属于公务员范围？

A．工会职工。 B．消协工作人员。

C．机关所属事业单位工作人员。D．中国民主同盟机关的工 作人员。

77、下列( )人员不是公务员？

A．人大机关工作人员。B．民主党派机关工作人员。

C．政协机关工作人员。D．机关中的工勤人员。

78、下列( )部门不属于公务员主管部门？

A. 人事部。B. 某县县委组织部。C. 某省人事厅人事处。

D. 某市人事局。

79、( )职能超出了公务员主管部门的职能范围？

A 组织公务员法律法规的实施工作。

B.省级公务员主管部门可以起草拟定地方公务员管理的法 规、规章。

C .对违反公务员管理法律法规的现象进行纠正和处理。

D.制定公务员管理法律。

80、下列( )不属于公务员法规定的公务员必须具备的条 件？

Ａ 担任检察官必须具备司法资格证书。 Ｂ 身体健康。 Ｃ 无刑事犯罪纪录。 Ｄ 大专以上学历。

81、根据公务员法规定的几项义务，下面( )不属于公务 员的义务？

A.《法官法》中规定法官必须维护司法公正。 B.公务员要 模范遵守社会公德。

C.保持“政治中立”。 D.保守工作秘密。

82、公务员要按照规定的( )和程序认真履行职责，努力 提高工作效率。

A.任务 B.义务 C.权力 D.权限

83、公务员职位类别里( )类的职位数量最大？

Ａ综合管理类 Ｂ专业技术类 Ｃ行政执法类 Ｄ法官检察

官职位类别

84、关于我国公务员职位类别的规定，以下说法哪项不正 确？( )

A 我国公务员队伍中共有综合管理类，专业技术类，行政执 法类三项职位。

B 除公务员法列出的三类职位外还有检察官、法官等职位。

C 以后根据实践需要还将划分新的职位类别。

D 对于具有特殊性要求需要单独管理的，可以增设其他职 位。

85、职务序列的设置是根据( )？

A 级别层次 B 职位类别 C 领导与非领导职务 D 职能

要求

86、非领导职务应当在( )级别以下设置？

A 厅局级 B 县处级 C 乡科级 D 科员

87、“公务员的职务应当对应相应的级别”，对这一法条的正 确理解是：( )

A同一职务上的公务员其级别相同。

B公务员职务与级别的对应关系可以根据机关职能确定。

C公务员在不晋升职务的情况下可以晋升级别。

D公务员的级别根据其工作实绩确定。

88、国家根据人民警察的工作特点设置与其职务相对应的

( ) 。

A级别 B衔级 C职位 D职能

89、哪些职位属于国家规定的公务员录用范围？( ) A副镇长 B副主任科员 C处级调研员 D副处长

90、公务员的录用范围是：担任( )以下及其他相当职务 层次的非领导职务公务员。

A主任科员 B 副主任科员 C 乡科级领导职务 D乡科级 副职

91、对于民族自治地方录用公务员，公务员法规定对于少数 民族报考者( )

A按照公务员录用规定平等对待 B由民族自治地方自行规

定录用办法

C与其他考生同等条件录用 D予以适当照顾

92、地方各级机关公务员的录用，由( )负责组织。 A省级公务员主管部门 B设区的市级机关公务员主管部门

组织 C中央公务员主管部门 D招考机关

93、广州海关拟招录 4 名公务员，请问下面( )部门是这

次录用工作的组织部门？

A 广州市委组织部 B 广州市人事局 C 广东省人事厅 D 国家人事部

94、报考公务员应当具备( )以上公务员主管部门规定的

拟任职位所要求的资格条件。

A 所报考部门所属机关 B 省级 C 市级 D 中央公务员主 管部门

95、( )不能录用为公务员的是：

A 曾被记行政处分的 B 受过行政拘留的 曾被开除公职 C

的 D大专学历

96录用公务员必须在规定的( )内进行招录。

A权限范围 B职位空缺 C录用标准 D编制限额

97、录用公务员的首要程序是：( )

A审核编制限额 B审核职位空缺情况 C发布招考公告 D

进行资格审查

98对公务员的考核中，重点考核的是公务员的( ) ：

A工作能力 B工作实绩 C思想政治 D工作作风

99、公务员法对领导成员职务的任免实行的是：( ) A委任制 B选任制 C聘任制 D任期制

100、下面有关公务员兼职的规定理解不正确的是：( ) A 公务员法对公务员在机关内兼职没有作出限制。 B 公务 员不得在企业兼职。 C公务员不得在事业单位中兼职。 D公 务员因工作需要可以在机关外兼职。

101、竞争上岗的方式是公务员法对传统委任制的改革，请 问下列( )职务应当通过竞争上岗的方式产生任职人选？

A安全厅机关内部的厅局级领导职务。 B机关副调研员。

C地方党委机关内设机构领导成员职务。 D机关调研员。

102、关于公务员降职下列哪种说法是正确的？( ) A降职不属于公务员的任用方式。

B降职是公务员制度中的一种行政处分。

C公务员被降职使用的在一定期限内不得晋升职务级别和工 资档次。

D公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序降

低一个职务层次任职。

103、以下关于公务员受处分的法律后果不正确的是：( ) A受警告处分的在受处分期间内不得晋升工资档次。

B受记过处分的公务员在受处分期间不得晋升职务、级别。

C受降级处分的在受处分期间不仅不得晋升职务也不能晋升 工资档次。

D受开除处分的后不得再次被录用为公务员。

104、公务员法规定了公务员受处分的期间，以下说法正确 的是：( )

A记过，一年。 C记大过，十六个月。 C降级，十八个

月。 D撤职，十八个月。

105、受撤职处分的公务员有哪些法律后果？( )

A 受处分时间为十八个月。B 不一定降低级别。C 按照规定

降低级别。D不再承担其它法律责任。

106、受到开除处分的公务员，有什么法律后果？( )

A在受处分其间有悔改表现，并且没有再发生违纪行为的，

处分期满后，由处分机关解除处分。

B按照规定降低级别。

C解除处分后级别和职务不再受原处分的影响。

D自处分生效之日起，解除其与单位的人事关系。

107、对公务员处分的解除以下说法不正确的是：( )

A解除公务员处分的机关只能是作出该处分决定的机关。

B在处分期内公务员调离作出处分的机关，解除处分仍由原

作出处分决定的机关解除处分。

C在公务员的处分期间，没有再发生违纪行为的，处分机关

可以解除处分。

D解除处分应当以书面形式作出。

108、机关对新录用人员在试用期内进行的是( )。

A 初任培训 B 任职培训 C 专门业务培训 D 更新知

识培训

109、关于对公务员培训的时间以下不正确的是：( )

A专门业务培训的时间一般不得少于七天。

B初任培训是在试用期内进行一般不少于十天。

C任职培训的时间不少于三十天。

D更新知识培训每人每年参加培训的时间累计不少于七天。

110、根据公务员法对调任的规定，以下说法正确的是：( ) A 调任包括“调入”和“调出”两个方面。 B 调任并不属于公

务员队伍的一个“入口”。

C调任只规定了“调入”一个方面。 D调任是机关外与机

关内人员的双方交流。

111、调任是公务员交流的方式之一，请问其交流的正确方 式是：( )

A 在机关内部进行交流的一种方式。 B 是机关外部与机

关内部相互交流的一种方式。

C是适用于选拔担任领导职务的交流方式。 D只是机关外部

从事公务的人员调入机关内部的交流方式。

112、关于转任的范围和特点理解正确的是：( )

A 转任在机关内部的范围是有限制的。 B 转任的范围是在 本部门、本单位的不同职位之间。

C 转任还包括跨地区、跨部门的转任。 D 转任中公务员的 职务不会发生升降。

113、今年上半年中组部、国家人事部选派中央机关的干部 到东北地区各级政府中交流任职，这种干部交流方式属于：( )

A调任 B转任 C录用 D挂职锻炼

114、根据公务员法的规定，挂职锻炼的形式是：( )

A上级机关的公务员到下级机关进行锻炼的交流方式。

B在不同地区机关进行交流的方式。

C下级机关的公务员到上级机关进行锻炼的交流方式。

D选派公务员到下级机关或者上级机关、其他地区机关以及

国有企业事业单位进行挂职锻炼。

115、以下情况中哪一个没有违反公务员法中的需要任职回 避的规定情形：( )

A夫妻双方在同一个厅机关工作，分别在不同的处里任科员。 B在同一个处里处长与处里的科员为直系血亲关系。

C夫妻二人在同一个厅机关里任处长职务。

D在同一机关里有亲属关系的一方担任领导职务，另一方在

该机关的监察部门工作。

116、根据公务员法中地域回避的规定，以下说法正确的是： ( )

A公务员在原籍和成长地任职需要进行地域回避。

B公务员在原籍的中级人民法院担任领导职务不需要回避。

C公务员在成长地的纪检、监察部门工作的一律需要回避。

D乡级机关属于基层机关，一般不需要地域回避。

117、公务员工资中，( )是工资结构的主体。

A、基本工资 B、津贴 C、补贴 D、奖金

118、公务员离开那些苦、脏、累、险等特殊岗位后，其岗

位津贴( ) 。

A、继续一直发放 B、继续发放一年 C、继续发放三年 D、 停止发放

119、国家实行( )制度，定期进行公务员和企业相当人员 工资水平进行调查比较。

A、工资比较制度 B、工资调查制度 C、调查比较制 度 D、调查研究制度

120、国家对公务员工作时间，实行( )。

A、换休制度 B、轮休制度 C、工时制度 D、工龄 制度

121公务员辞去公职，任免机关应当自接到申请之日起( )

日内予以审批，其中对领导成员辞去公职的申请，应当自接到申 请之日起( )日内予以审批。

A、十五，三十 B、六十、九十 C、七，十五 D、

三十、九十

122、辞职包括公务员辞去公职、公务员辞去领导职务，请 问这两种辞职有什么样的区别？

A二者都取消了公务员身份。

B前者的结果是机关与公务员的任用关系归于消灭，后者的

结果使公务员丧失原来担任的领导职务。

C二者均出于自愿。

D前者根据本人意愿提出，后者须经任免机关批准。

123、任免机关对于公务员的辞职申请审批期限是：v

A自接到申请之日起三十日内。

B自接到申请之日起九十日内。

C自接到申请之日内十五日内。

D一般公务员辞职的审批期限是三十日，领导成员辞职的审

批期限是九十日。

124、公务员法中规定的领导成员的辞职制度中，有一种辞 职方式实际上是领导成员对本人失职失误的一种主动追究，请问 是那种辞职方式？( )

A因公辞职 B自愿辞职 C引咎辞职 D责令辞职

125、对公务员的辞退说法正确的是：( )

A公务员管理部门决定对公务员的辞退。

B辞退无须事先征求公务员的意见。

C辞退而是机关的一种行政行为，而不是通过一定的法律程

序。

D被辞退的公务员不必与辞职的公务员一样办理公务交接手 续。

126、公务员进行申诉的时间限制是：自接到该人事处理之 日起( )内向原处理机关申请复核，对复核结果不服的应当自 接到复核决定之日起( )内进行申诉。

A十五日，三十日。 B三十日，十五日。 C三十日，三

十日。 D十五日，十五日。

127、径直申诉程序是怎样的？( )

A首先申请原处理机关进行复核。 B不经复核直接进行申

诉。 C对复核结果不服的，可以向公务员主管部门进行申诉。

D向行政监察机关进行申诉。

128、原处理机关在接到公务员要求复核的申请书后的( ) 内应当作出复核决定，受理公务员申诉的机关应当自受理之日起 ( )内作出处理决定。

A 三十日，六十日。 B三十日，九十日。 C 十五日，

三十日。 D六十日，九十日。

129、复核、申诉期间对已经做出的人事处理决定( )。 A停止执行 B不停止执行 C暂缓执行 D根据原处

理机关意见决定是否执行

130、与聘任制相对应的是( )，这也是公务员的主要任用 方式。

A任期制 B委任制 C任命制 D选任制

131、关于机关对聘任制公务员的管理，以下说法正确的是： ( )

A与委任制公务员的管理规定相同。

B公务员法的管理规定均适用于聘任制公务员。

C 聘任合同的内容中可以有不执行公务员法管理规定的部 分。

D聘任合同一经签订不得更改或者解除。

132、聘任制公务员与所在机关发生争议的，可以自争议发 生之日起( )内申请人事仲裁，当事人对仲裁裁决不服的，可 以自接到仲裁裁决书之日起( )内向人民法院提起诉讼。

A 三十日，十五日。 B六十日，三十日。C 十五日，三十

日。 D六十日，十五日。

133关于人事争议仲裁以下说法正确的是：( )

A提交仲裁以双方自愿为前提。 B一方申请仲裁就

可以受理。 C仲裁委员会的组成人员人数应当是三人以上。 D 仲裁裁决并不是向法院起诉的前置程序。

134、违反公务员法管理规定的机关或部门应当承担的责任 是( )。

A行政责任 B刑事责任 C行政处分 D行政处分或刑事

责任

135、对各级机关违反公务员管理制度的行为负有监管责任 的部门是( )。

A行政监察机关 B原处理机关的上级机关 C原处理机关

的人事部门 D公务员主管部门

136、对违反公务员法规定情形的领导成员和直接责任人员，

根据规定予以( )。

A处分 B处罚 C追究刑事责任 D经济处罚

137、公务员原系领导成员的在辞去公职后( )内不得从事 与原工作业务直接相关的营利性活动。

A一年 B两年 C三年 D四年

138、公务员在退休后的从业有一定限制，在公务员法中是 如何规定的？( )

A 不得从事营利性经营活动 B 不得从事与原工作业务相 关的营利性活动 C 不得到与原工作业务直接相关的企业任

职 D不得从事与原工作业务直接相关的活动

139、所谓“具体的人事处理”指的是：( )

A 机关对公务员作出的政策规定 B 机关对公务员作出的

人事处理 C机关对特定的公务员作出的人事处理 D机关对特

定的公务员作出的影响其权利、义务的人事处理

140、公务员法中所称的“领导成员”的正确含义是什么？

( )

A行政机关中担任领导职务的所有人员。

B各级人民政府、党委的各个部门的领导成员。

C不包括各级机关的工作部门或派出机构的领导成员。

D机关的领导人员，不包括机关内设机构担任领导职务的人

员。

141、公务员张某受降级处分后，一直表现较好，两年后， 张某所受处分被解除，根据有关法规，对张某正确的做法是 ( )。

A.恢复原级别

B.不恢复原级别，但今后晋升职务、级别和工资档次，受原 处分的影响

C.恢复原级别，今后晋升职务、级别和工资档次，受原处分 的影响

D.不恢复原级别，今后晋升职务、级别和工资档次，不再受 原处分的影响

142、某民族自治县政府拟录用20名公务员，该县政府责成

本县人事局负责主考工作。该县人事局组织了此次考试并录用了 20 名公务员，对其中 5 名少数民族考生予以照顾。后来上级领 导机关认定此次考试无效。根据公务员考录的规定，你认为此次 考试无效的原因应该是( )。

A.县人事局不应该对5名少数民族考生予以照顾

B.县政府录用公务员应由地市以上人事部门主考

C.地方各级机关公务员的录用，由省级公务员主管部门负责 组织

D.民族自治县政府录用公务员应以少数民族为主

143、对担任专业技术职务的公务员，应当按照专业技术人

员继续教育的要求进行什么培训？( )

A.更新知识培训 B.提高工作能力培训 C.专门业务培

训 D.专业技术培训

144、公务员必须遵守的纪律共多少项？( )

A.九项 B.十二项 C.十五项 D.十六项

145、公务员参加培训的时间由公务员主管部门按照公务员 法哪项规定的培训要求予以确定。( )

A.第六十条 B.第六十一条 C.第六十二条 D.第六十三 条

146、根据公务员法的规定，以下那些人员不属于公务员？ ( )

A 九三学社机关的工作人员 B 基层检察院行政管理人

员 C 在企业工作的全国人大代表 D 政协办公厅工作人员

147、下列那一项不属于公务员法规定的公务员必须具备的 条件？( )

Ａ 担任检察官必须具备司法资格证书 Ｂ 身体健康

Ｃ 无刑事犯罪纪录 Ｄ 大专以上学历

148、公务员要按照规定的 ( )和程序认真履行职责， 努力提高工作效率。

A任务 B义务 C权力 D权限

149、“公务员的职务应当对应相应的级别”，对这一法条的

正确理解是( )。

A同一职务上的公务员其级别相同

B公务员职务与级别的对应关系可以根据机关职能确定

C公务员在不晋升职务的情况下可以晋升级别

D公务员的级别根据其工作实绩确定

150、哪些职位属于国家规定的公务员录用范围？( ) A副镇长 B副主任科员 C处级调研员 D副处长

151、地方各级机关公务员的录用，由 ( )负责组织。 A 省级公务员主管部门 B 设区的市级机关公务员主管

部门 C中央公务员主管部门 D招考机关

152、报考公务员应当具备( )以上公务员主管部门规定 的拟任职位所要求的资格条件。

A所报考部门所属机关 B省级 C市级 D中央公务

员主管部门

153、公务员享有的基本权利有( )项。

A四项 B八项 C十四项 D十五项

154、录用公务员必须在规定的 ( )内进行招录。

A权限范围 B职位空缺 C录用标准 D 编制限额

155、录用公务员的首要程序是( )。

A 审核编制限额 B审核职位空缺情况 C 发布招考公

告 D进行资格审查

156、对公务员的考核中，重点考核的是公务员的( )。 A工作能力 B工作实绩 C思想政治 D工作作风

157、公务员法对领导成员职务的任免实行的是( )。 A委任制 B选任制 C聘任制 D任期制

158、下面有关公务员兼职的规定理解不正确的是( )。 A 公务员法对公务员在机关内兼职没有作出限制 B 公务员 不得在企业兼职 C 公务员不得在事业单位中兼职 D

公务员因工作需要可以在机关外兼职

159、竞争上岗的方式是公务员法对传统委任制的改革，请 问下列那个职务应当通过竞争上岗的方式产生任职人选？ ( )

A厅机关内部的厅局级领导职务 B机关副调研员

C地方党委机关内设机构领导成员职务 D机关调研员

160、关于公务员降职，下列哪种说法是正确的？( ) A降职不属于公务员的任用方式

B降职是公务员制度中的一种行政处分

C公务员被降职使用的在一定期限内不得晋升职务级别和工 资档次

D公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序降

低一个职务层次任职

161、以下关于公务员受处分的法律后果不正确的是

( )。

A受警告处分的在受处分期间内不得晋升工资档次

B受记过处分的公务员在受处分期间不得晋升职务、级别

C受降级处分的在受处分期间不仅不得晋升职务也不能晋升 工资档次

D受开除处分的后不得再次被录用为公务员

162、公务员法规定了公务员受处分的期间，以下说法正确 的是( )。

A记过，一年 C记大过，十六个月 C降级，十八个

月 D撤职，十八个月

163、受撤职处分的公务员有哪些法律后果？( )

A受处分时间为十八个月 B不一定降低级别

C按照规定降低级别 D不再承担其它法律责任

164、关于人事争议仲裁以下说法正确的是( )。

A提交仲裁以双方自愿为前提

B一方申请仲裁就可以受理

C仲裁委员会的组成人员人数应当是三人以上

D仲裁裁决并不是向法院起诉的前置程序

165、违反公务员法管理规定的机关或部门应当承担的责任 是 ( )。

A 行政责任 B 刑事责任 C 行政处分 D 行政

处分或刑事责任

166、对各级机关违反公务员管理制度的行为负有监管责任 的部门是( )。

A行政监察机关 B原处理机关的上级机关

C原处理机关的人事部门 D公务员主管部门

167、对违反公务员法规定情形的领导成员和直接责任人员， 根据规定予以( )。

A处分 B处罚 C追究刑事责任 D经济处罚

168、公务员职务实行（ ）

A.委任制或考任制 B.聘任制和选任制 C. 选任制和委

任制 D.委任制和聘任制

169、公务员在法定工作日之外加班的，应当给予（ ）

A.工资 100% 的报酬 B.工资 200% 的报酬 C.相应的补

休 D.工资 300% 的报酬

170、公务员因公牺牲、因公死亡或者病故的，可以享受国 家规定的抚恤和优待的人是（ ）

A.配偶的直系亲属 B.配偶 C. 亲属 D. 直系亲属

172、公务员辞去公职或提前退休后有违反限制性规定行为， 对其行政处罚的机关有（）

A.原所在机关 B. 公务员主管部门 C. 公安机关 D.县级 以上工商行政管理部门

173、对领导成员辞去公职的申请的审批期限是（

） A.九十日 B.十日 C. 三十日 D. 十五日

174、以下关于调入的说法中，不正确的是（

A. 调入人员可以担任领导职务

） B. 调入人员可以担任副调研员以上非领导职务

C. 调入人员只能是国有企业事业单位、人民团体和群众团 体中从事公务的人员

D. 调入人员也可以是非公有制经济人士

175、可以经批准参照《公务员法》进行管理的是（ ）

A.法律、法规授权的具有公共管理职能的事业单位中除工勤 人员以外的工作人员

B.民主党派机关工作人员

C.人民团体工作人员

D.群众团体工作人员

三、多项选择题

1．公务员法所称领导成员，应包括( )。

A.中央机关的司长 B.省级机关的厅长 C.省级机关的 处长 D.市级机关的局长

2．公务员对涉及本人的什么人事处理不服的，可以自知道 该人事处理之日起三十日内向原处理机关申请复核？ ( )

A.处分 B.辞退或者取消录用 C.降职 D.定期考核定

为基本称职

3．领导成员因什么原因应当引咎辞去领导职务？

A.工作严重失误，造成重大损失或者恶劣社会影响的

B.工作严重失职，造成重大损失或者恶劣社会影响的

C.生活作风不检点，受到社会舆论强烈批评的

D.对重大事故负有领导责任的

4．公务员担任( )机关及其有关部门主要领导职务的，应 实行地域回避。

A.省级 B.市级 C.县级 D.乡级

5．公务员之间有以下哪些关系的，不得在同一机关担任双 方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系 的职务？( )

A.夫妻关系 B.直系血亲关系 C.三代以下旁系血亲关 系 D.近姻亲关系

6．受理公务员申诉的机关是谁？ ( )

A.各级党委组织部 B.各级检察机关

C.同级公务员主管部门 D.作出该人事处理的机关的 上一级机关

7、根据培养锻炼公务员的需要，可以选派公务员到（ ） 挂职锻炼

A.下级机关 B.上级机关 C.其他地区机关 D. 国有企业

事业单位

8、公务员晋升职务，应当具备拟任职务所要求的资格和条 件有（ ）

A.思想政治素质 B.工作能力 C.文化程度 D.任职经历

9、晋升领导职务的公务员，必经的程序有（ ）

A.任职前公示 B.任职试用期 C.竞争上岗 D.公开选拔

10、下列关于降职的说法中，正确的有（ ）

A.降职适用于在年度考核中被确定不称职的公务员 B.降 职是降低一个职务层次任职 C.降职是一种处分

D.降职解除后，视为恢复原职务

11、公务员工资包括下列的（ ）

A.基本工资 B.津贴 C. 补贴 D.奖金

12、公务员在定期考核中被确定以下（ ）等次的，按照国 家规定享受年终奖金

A.优秀 B.称职 C.基本称职 D.不称职

13、机关聘任公务员（ ）

A.可以参照公务员考试录用的程序进行公开招聘

B.也可以从符合条件的人员中直接选聘

C.应当在规定的编制限额和工资经费限额内进行

D.试用期为六个月至一年

14、对公务员辞去公职的限制性规定有 ( )

A.不得到与原工作业务直接相关的企业任职

B.不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动

C.不得到与原工作业务间接相关的其他营利性组织任职

D.不得到与原工作业务直接相关的其他营利性组织任职

15、定期考核结果，划分的等次有（ ）

A.优秀 B. 称职 B. 基本合格 D. 不称职

16、被辞退的公务员，可以享受的待遇有（ ）

A.领取辞退费 B.获得经济补偿金 C. 享受失业保险 D.

获得精神抚慰金

17、对有下列哪些情形的公务员，不得辞退？（ ）

A. 因私事自杀未遂，被确认丧失或者部分丧失工作能力 的 B. 患病 C. 女性公务员在孕期、产假、哺乳期内 D. 负

伤

18、下列哪种辞职方式使公务员处于主动状态？( )

A.因工辞职 B.自愿辞职 C.引咎辞职 D.责令辞职

19、机关根据工作需要,经省级以上公务员主管部门批准， 可以对什么职位实行聘任制? ( )

A.公安部门的法医 B.行政部门的特种技术 C.人民法院

的书记员 D.外事部门的翻译

20、有下列哪些情形的应当依法追究法律责任。( )

A.不按规定条件进行公务员奖惩、回避和办理退休的

B.执行上级错误的决定和命令

C.不按规定受理和处理公务员申诉、控告的

D.违反国家规定,更改公务员工资、福利、保险待遇标准的

21、公务员在离职 2年内，不得从事哪些事情?

A.到与原工作业务相关的企业任职 B.到其他营利性 组织任职 C.从事与原工作业务直接相关的营利性活动 D.担 任律师

22、公务员退休后，享受国家规定的什么待遇。( )

A、退休金 B、政治待遇 C、福利待遇 D、保险待遇

23、我国公务员回避包括 ( )

A. 职务回避 B. 公务回避 C.同学回避 D.地域回避

24、我国公务员职位分类划分为( )

A.综合管理类 B.专业技术类 C.法院检察院类 D.行政

执法类

25、非因法定事由、非经法定程序，公务员不得被（ ）

A.免职 B.降职 C.辞退 D.处分

26、担任领导职务的公务员的辞职，包括（ ）

A.自愿辞职 B.因公辞职 C.引咎辞职 D.责令辞职

27、下列职务中，属于非领导职务的有（ ）

A.厅局级正职 B.主任科员 C.县处级正职 D.办事

员

28、辞退和开除的区别有（ ）

A.性质不同 B.原因不同 C.待遇不同 D.程序不同

29、公务员强制退休的条件有（ ）

A.达到国家规定的退休年龄 B.完全丧失工作能力的

C.部分丧失工作能力的 D.工作期限年满三十年

30、公务员管理应坚持的原则有（ ）

A.公开、平等、竞争、择优和法治 B.监督约束与激励保障 并重 C.任人唯贤、德才兼备 D.分类管理、提高管理效能和

科学化水平

31、下列哪些属于确定公务员级别的依据（ ）

A.所任职务 B.德才表现 C.工作实绩 D.资历

32、公务员的交流包括（ ）

A.调任 B.转任 C.挂职锻炼 D.轮换

33、下列哪些人员能报考我国公务员（ ）。

A 海外华侨 B 取得我国国籍的外国人 C 个体商 户 D农民

34、公务员交流的方式有（ ）。

A调任 B转任 C挂职锻炼 D兼职

35、公务员对受到的处分有权进行( )。

A陈述 B申辩 C上诉 D控告

36、公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需

要，划分为（ ）。

A 综合管理类 B 专业技术类 C 行政执法

类 D专家类

37、依照公务员法下列属综合管理类的非领导职务是（ ）。 A巡视员 B副调研员 C主任科员 D办事员

38、下列不得录用为公务员的是（ ）。 A 曾因犯罪受过处罚的 B 曾被开除公职的 C 曾受过 记过处分的 C年满十六周岁的

39、录用公务员，招录机关依据（ ），提出拟录用人员名 单，予以公示。

A考试成绩 B考察情况 C体检结果 C群众评议

40、公务员晋升职务，应当具备拟任职务所要求的条件和资 格是（ ）。

A思想政治素质 B工作能力 C文化程度 D任职经历

41、公务员晋升领导职务，按照下列哪种程序办理（ ）。

A民主推荐，确定考察对象

B 组织考察，研究提出任职建议方案 ，并根据需要在一定

范围内进行酝酿

C按照管理权限讨论决定

D按照规定履行任职手续

42、对公务员的处分，应当（ ）。

A事实清楚、证据确凿 B定性准确、处理恰当

C程序合法 D手续完备

43、公务员在受处分期间不得晋升职务和级别，其中受

（ ）处分的不得晋升工资档次。

A记过 B记大过 C降级 D撤职

44、下列哪种情形的公务员不得辞退（ ）。

A女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的

B因公致残，被确认丧失或者部分丧失工作能力的

C患病或者负伤，在规定的医疗期内的

D法律、行政法规规定的其他不得辞退的情形

45、人事争议仲裁委员会由下列哪些人员组成（ ）。

A公务员主管部门的代表 B聘用机关的代表 C聘任制

公务员的代表 D法律专家

46、公务员法中确立了我国公务员制度的指导思想是( )。

A 马克思列宁主义 B 毛泽东思想 C 邓小平理

论 D“三个代表”重要思想

47、对于公务员的任用，坚持( )的原则。

A德才兼备 B任人唯贤 C才华出众 D年轻有为

48、公务员担任( )机关及其有关部门主要领导职务的，

应实行地域回避。

A省级 B市级 C县级 D乡级

49、公务员有获得工资报酬，享受( )的权利。

A福利 B保险 C休假 D医疗

50、公务员的级别是体现( )的综合标志。

A职务 B能力 C业绩 D资历

51、公务员职务分为( )。

A 领导职务 B 专业技术领导职务 C 非领导职

务 D专业类非领导职务

52、公务员的( )是确定公务员工资和其他待遇的依据。 A工作年限 B职务 C职称 D 级别

53、根据培养锻炼公务员的需要，可以选派公务员到( )

挂职锻炼。

A 上级机关 B 下级机关 C 其他地区机关 D 国有企业

事业单位

54、公务员录用考试采取( )的方式进行。

A笔试 B面试 C体检 D考察

55、公务员录用考试内容根据( )分别进行设置。

A公务员应当具备的基本能力 B不同职位类别

C上一级主管部门要求 D用人单位的需求

56、人事争议仲裁应遵循的原则是( )。

A合法 B公正 C及时处理 D程序规范

57、公务员的考核分为( )。

A平时考核 B定期考核 C专项考核 D业务考核

58、聘任合同应当具备合同期限和( )等条款。

A职位及其职责要求 B工资福利 C保险待遇 D

违约责任

59、定期考核的结果分为( )等次。

A优秀 B称职 C基本称职 D不称职

60、公务员享受的津贴有( )。

A 地区附加津贴 B 艰苦边远地区津贴 C 岗位津贴 D

住房津贴

四、判断题

1、国家根据公务员职位类别设置公务员岗位序列。（ ）

2、公务员职务分为领导职务、非领导职务和专业技术职务。 （

） 3、公务员录用考试采取笔试和面试的方式进行，考试内容 根据公务员应当具备的基本能力和不同职位类别分别设置。 （ ）

4、招录机关根据考试成绩确定考察人选，并对其进行报考 资格复审、考察和体检。（ ）

5、录用特殊职位的公务员，经省级以上公务员主管部门批 准，可以简化程序或者采用其他测评办法。（ ）

6、对非领导成员公务员的定期考核采取平时考核的方式。 （

） 7、定期考核的结果作为调整公务员职务、级别、工资以及

）

） 公务员奖励、培训、辞退的依据。（ 8、领导成员职务按照国家规定实行委任制。（

9、选任制公务员在选举结果生效时即任当选职务；任期届 满不再连任，或者任期内辞职、被罢免、被撤职的，其所任职务 即终止。（ ）

10、公务员任职必须在规定的编制限额和职数内进行，并有 相应的岗位空缺。（ ）

11、公务员因工作需要在机关外兼职，应当经有关机关批准， 可以领取兼职报酬。（ ）

12、公务员晋升职务，应当逐级晋升。特别优秀的或者工作 特殊需要的，可以按照规定破格或者越一级晋升职务。（ ）

13、公务员解除处分后，晋升工资档次、级别和职务不再受 原处分的影响。但是，解除降级、撤职处分的，不视为恢复原级 别、原职务。（ ）

14、机关根据工作需要，经省级以上公务员主管部门批准， 可以对专业性较强的职位和辅助性职位实行聘任制。涉及国家秘 密的职位，不实行聘任制。（ ）

15、公务员晋升领导职务的，应当按照有关规定实行任职前

公示制度和任职试用期制度。（

降低一个职务层次任职。（ ） ） 16、公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序

17、公务员的考核分为平时考核和定期考核。定期考核以平 时考核为基础。（ ）

18、公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系 血亲关系以及近姻亲关系的，不得在同一机关担任职务。 ）

19、机关根据公务员工作职责的要求和提高公务员素质的需 要，对公务员进行分级分类培训。（ ）

20、机关对新录用人员应当在试用期内进行聘任培训。

（ ）

21、公务员定期考核的结果分为优秀、称职和不称职三个等 次。（ ）

22、公务员在挂职锻炼期间，可改变与原机关的人事关系。 （ ）

23、公务员担任乡级机关、县级机关及其有关部门主要领导 职务的，应当实行任职回避，法律另有规定的除外。（ ）

24、上级公务员主管部门领导下级公务员主管部门的公务员 管理工作。各级公务员主管部门指导同级各机关的公务员管理工 作。（ ）

25、领导成员应当引咎辞职或者因其他原因不再适合担任现

任领导职务，本人不提出辞职的，应当责令其辞去领导职务。 （ ）

26、在年度考核中，连续两年被确定为不称职的公务员可以 辞职。（ ）

27、不胜任现职工作，又不接受其他安排的公务员可以辞职。 （ ）

28、患病或者负伤，在规定的医疗期内的公务员可以辞退。 （ ）

29、距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满二十年 的公务员可以提前退休。（ ）

30、机关聘任公务员可以参照公务员考试录用的程序进行公 开招聘，不可以从符合条件的人员中直接选聘。（ ）

31、曾被开除公职的人只要改正了错误，同样可以担任公务 员职务。（ ）

32、《中华人民共和国公务员法》和《国家公务员暂行条例》 属于同一立法层次。（ ）

33、依法履行公职的人员都属于公务员。（ ）

34、公务员辞职后就会丧失公务员身份。（ ）

35、公务员不得拒绝执行上级作出的决定和命令。（ ）

36、中央机关及其直属机构公务员的录用由中央公务员主管 部门负责组织。地方各级机关公务员的录用，由地方公务员主管

部门负责组织。（ ）

37、目前在县（市）、乡（镇））机关中存在的“股长”、“副

股长”出现空缺时，可以从公务员队伍内部选拔，也可以从机关 外调任。（ ）

38、在职公务员如果对某一机关招录的公务员职位有兴趣的 话，可以通过报考、重新录用的方式实现转换岗位。（ ）

39、县级以下公务员主管部门不能组织录用考试、无权审批 录用人员名单。（ ）

40、公务员不得从事或者参与营利性活动，在企业或者其他 营利性组织中兼任职务。（ ）

41、公务员不得贪污、盗窃、行贿、受贿，利用职务之便为 自己或者他人谋取私利。（ ）

42、公务员不得拒绝执行上级作出的决定和命令。（ ）

43、公务员在挂职锻炼期间，不改变与原机关的人事关系。 （ ）

44、调任包括调入和调出。（ ）

45、公务员的范围包括：各级中国共产党和各民主党派机关 工作人员、各级人大机关工作人员、各级国家行政机关工作人员、 各级政协机关工作人员、法官、检察官等 （ ）

46、对公务员考核的内容是德、能、勤、绩、廉，重点考核 工作实绩（ ）

47、根据《公务员法》，地方各级机关公务员的录用，必要 时省级公务员主管部门可以授权设区的市级公务员主管部门负 责组织（ ）

48、非领导职务是指在厅局级以下的各级机关中设置的，不 具有决策、指挥职能的职务 （ ）

49、公开选拔，是指出现领导职务空缺时，在本机关或本系 统内通过平等竞争方式产生任职人选 （ ）

50、公务员培训的种类有初任培训、任职培训、在职培训、 专门培训和后备领导人员培训（ ）

51、根据《公务员法》的规定，处分分为警告、严重警告、 记过、降级、撤职、开除（ ）

52、转任是指公务员因工作需要或者其他正当理由在机关内 部或跨地区、跨部门的平级调动（ ）

53、公务员应回避的亲属关系为：夫妻关系、直系血亲关系、 三代以内旁系血亲关系、配偶关系以及近姻亲关系 （ ）

54. 公务员执行任何上级的决定或命令，执行的后果都由上 级负责（ ）

55、录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职 务公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办 法。（ ）

56、选任制公务员在选举结果生效时即任当选职务；任期届

满不再连任，或者任期内辞职、被罢免、被撤职的，其所任职务 即终止。（ ）

57、公务员因工作需要在机关外兼职，应当经有关机关批准， 可以领取兼职报酬。（ ）

58、给予公务员或者公务员集体奖励，按照规定的权限和程 序决定或者审批。（ ）

59、公务员违纪的，应当由处分决定机关决定对公务员违纪 的情况进行调查，并将调查认定的事实及拟给予处分的依据告知 公务员本人。公务员有权进行陈述和申辩。（ ）

60、机关根据公务员工作职责的要求和提高公务员素质的需 要，对公务员进行分级分类培训。（ ）

61、任何机关不得违反国家规定自行更改公务员工资、福利、 保险政策，擅自提高或者降低公务员的工资、福利、保险待遇。 任何机关不得扣减或者拖欠公务员的工资。（ ）

62、在年度考核中，连续两年被确定为不称职的公务员可以 辞职。 （ ）

63、公务员申诉的受理机关审查认定人事处理有错误的，原 处理机关应当及时予以纠正。（ ）

64、公务员的退休方式分为“强制退休”与“自愿退休”两种方 式。（ ）

65、公务员的回避包括：任职回避、公务回避、地域回避。

（ ）

66、公务员实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度。 （

） 67、《公务员》已将竞争上岗，公开选拔确立为晋升公务员

） 领导职务的法定方式之一。（

68、当事人对仲裁裁决不服的可以自接到仲裁裁决书之日起 十五日内向人民法院提起诉讼。（ ）

69、公务员的退休条件分为年龄条件、工作年限条件和身体 条件。（ ）

70、工作年限满三十年的或距国家规定的退休年龄不足五

年，且工作年限满二十年的，本人自愿提出申请，可以提前退休。 （ ）

71、公务员的培训实行登记管理，但公务员培训情况、学习 成绩不作为公务员考核的内容和任职、晋升的依据。（ ）

72、公务员受记大过处分十二个月期间不得晋升职务和级

别。（ ）

73、公务员纪律内容包括：政治纪律、工作纪律、社会公德 等几个方面。（ ）

74、公务员处分中有“降职”和“开除留用察看”。（ ）

75、执行明显违法的决定或者命令的公务员应当依法承担相 应的责任。（ ）

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