腹稿和吟榻

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作文教学体会：抱朴守真让习作如此美丽 从“阳光师训”一节习作指导课谈起 陕西省澄城县教师进修学校 李小芳 《面对错误》是xx市xx年“阳光师训”活动小学语文学科的一节习作指导示范课，执教者是xx市实验小学武亚娟老师。武老师这节习作指导课共分2个课时，第一课时按指导学生审题、选材、拟题、构思（打腹稿）、尝试写作六个步骤进行；第二课时则是按自由写作、讲评结合、指导修改、互赏提高四个步骤进行。两节课的步 ...

如何向领导汇报 向领导汇报工作，是一项重要的日常业务。如何增强汇报工作的效果，根据笔者经验，认为应该做好以下几点。 一、言简意赅概括主旨，让领导知晓“是什么” 一是梳理相关材料。向领导汇报工作之前，做到心中有数；没有文件材料的，要打好腹稿，理清脉络，分清层次，充分做好汇报准备工作，确保汇报准确清晰。二是简要汇报主要内容。向领导汇报工作，要做到语言精练，提纲挈领，纲举目张，让领导在最短的时间知晓汇报 ...

在父亲60寿宴上的即兴讲话 今天是爸爸的60大寿之日。这几天我几乎每日要回娘家一趟，为的就是商议与准备怎么帮爸爸做寿。本想到“湘宾食府”大摆酒宴，但是考虑到大热天的进城太麻烦，毕竟大部分亲戚在乡下，所以最终决定到“浒洲度假村”摆12桌算了，一来和家里较近，二来吃过饭后可以到岛上休闲。 昨晚将手机闹铃设到7：00整起床，可由于昨日是君奇生日，一玩乎到凌晨两点才睡觉。闹铃响了却还想躺一会，哪知一下就睡 ...

新闻采编部部长竞选演讲稿 老师们，评委们： 大家晚上好！ 我是来自xx学院水族科学与技术0903班的唐xx，我今天精选的职务是新闻采编部部长。 首先，感谢这一年来老师、主任、副主任以及部长对我的培养，使我有勇气与信心站在今天的讲台上，借大家的掌声一并感谢一直以来给予我帮助和支持的朋友们，谢谢你们（鞠躬）。 回首这一年的工作，我获益匪浅。无论在工作上，还是生活中，我都收获了许多，这笔隐形的财富或许会 ...

从照稿念话与即兴讲话的效果比较来看，即兴讲话有这样几个好的效应： 　　人格魅力效应。即兴讲话是领导者最起码的基本功，是公众评价领导者能力水平的一个最为主要的标尺。基层干部群众接触领导的机会比较少，他们把领导临场发言水平，作为判定领导者能力和水平的主要标准。领导干部在面对群众作即兴演讲时，关键是即要说真话，动真情，又要言之有物。“万丈高楼平地起”，领导者要想练就高超的讲话艺术，增强人格力量，在群众中 ...

高一语文第一次月考质量分析 文言文翻译（x）： 平均分4分，主要是两个分点没答出来：盍和背去 诗歌鉴赏第一题（x）： 答得不好，很多同学答成“欲”或“卑”；此外选对了“沉”的同学，未指出夸张手法或判断错误，误答成“沉”写出了地势低。 诗歌鉴赏第二题（x）： 平均分为2分。有的学生在于审题上的偏差，答非所问；有的学生对句意不理解，如第三句理解为“鸟儿很多，飞得很远，把草给淹没了”，“距离太远所以看不 ...

　　xxx，峦庄镇党政办文秘干部。原是一名教师，20XX年，因工作需要，被借调到政府当文书。在短短的两年当中，他靠着一股拼命三郎式的敬业精神,赢得了领导和同志的信任,为峦庄镇党政办的各项工作做出了一定成绩。 　　初来机关工作,他还是一个行政工作的门外汉。有人说,文书不过是接好电话、发好文件而已,但对他来说,这些都要从零做起。为了尽快适应党政办的各项业务,他从最基本的接电话、送报纸学起,不厌其烦地向 ...

致高二同学的一封公开信：摒弃考试陋习，争取辉煌胜利 各位同学： 月考刚刚结束，期末考试又近在咫尺；过不了多久，我们将并肩站到高考的战场上，去迎接人生中最重要的（对绝大多数人而言）一次考试。这多少让我感到恐惧，一是时间“逝者如斯夫”的冷酷，二是明年的此刻，你们是否能交出一份满意的答卷。 今天写这封公开信，是想谈谈刚刚过去的月考中存在的一些问题。 说实话，我是既喜欢监考又讨厌监考。喜欢的是监考中有平日 ...

军训日记 高一（1）班黄雯 20XX年8月20星期六晴 八月的风，淡淡地吹，不失盛夏的温热，也不乏初秋丝丝点点的微凉。 而正在这个暖阳的时节，我们，作为百年名校-福建师大附中20xx级高一新生的我们，来到湾边教导大队接受为期一周的军事化训练。 用兴奋与忐忑填满一辆辆公车，一路风景变幻，到达目的地。 不长不短的休息后，军训紧锣密鼓地展开了。一位位教官身着军服，庄重而威严，带领我们这些俗称为“温室花朵 ...

身为秘书，在工作中应注意的问题： 　　1.与上司关系的处理： 　　秘书地位的特殊性，很多时候会尴尬。因此，要与上司成为朋友，但不能亲密无间，太随便，或是轻视上司，这是根本性的错误；不可涉及到上司的私生活，最好的方法是保持中庸之道，既不引人注目，又不默默无闻，让他感到你的存在，但非无所不在。 　　体谅上司的劳苦，分担他的压力。要观察细致，尽可能考虑周到。 　　不急于表功。要把功劳让给上司，表面上他可 ...