任职期内工作总结
公务员的任职原则及程序
01-20
公务员的任职是指有任免权的机关根据有关的法律规定和任职条件,通过法定的程序,任用公务员担任某一职务。它包括经过考试录用、已取得公务员资格的公务员的任用,也包括在职公务员在部门内或跨部门的升任、降任和平级转任等。 我国公务员任职遵循以下原则: (一)合法原则 国家公务员是行使国家行政权力,执行国家公务员的人员。因而公务员的任职必须严格按照有关法律法规所规定的程序办理,认真履行各种手续,以 ...
高校毕业生任职工作制度
08-29
根据《关于印发〈关于选聘高校毕业生到村任职工作的意见(试行)〉的通知》精神,现就我省20*年开展选聘高校毕业生到村任职工作,制定如下实施办法。 一、指导思想和基本原则 选聘高校毕业生到村任职是党中央作出的一项战略决策,要以党的*精神为指导,全面贯彻科学发展观,紧密联系湖北实际,按照选聘工作的基本要求,通过创新实践,为引导大学生转变就业观念,面向基层就业创业,到经济社会发展最需要的地方施展才华提供平 ...
选派优秀年轻干部到村担任"第一书记"方案
12-30
选派优秀年轻干部到村担任“第一书记”方案 为深入贯彻落实党的十八大精神,进一步树立在基层一线培养年轻干部的导向,通过实践锻炼干部,努力造就一批后备领导人才,根据省委组织部《关于实施年轻干部成长工程的意见》(晋组发〔20xx〕4号)和省委组织部《关于选派优秀年轻干部到村担任“第一书记”的通知》(晋组通字〔20xx〕18号)文件精神,现就从市、县两级直属机关中选派优秀年轻干部到村担任党组织“第一书记” ...
选派党政机关和企事业单位干部到村任职工作情况汇报
04-03
为切实加强基层党组织建设,找准解决农业、农村和农民问题的有效途径,创新农村工作机制,培养锻炼年轻干部,大力实施人才强县战略,结合干部队伍建设的实际,20XX年8月,县委在党政机关和企事业单位选派年轻干部到全县85个行政村担任村党(总)支部副书记、村主任助理,帮助村党(总)支部、村委会开展工作,分两批选派172名干部驻村任职,其中:第一批89名,第二批83名;担任党(总)支部副书记108名,村主 ...
学院学生干部任职大会策划书
11-29
学院学生干部任职大会策划书 一、大会背景 院团委、院学生会、院青协、院社联,从建立至今已走过了几届历程,在校领导和工作组老师们的指导和大力支持下,院四席再这几届的探索和发展中,逐渐形成了独具特色的工作风格和工作机制。为了适应学院发展的趋势和自身发展的需要,结合前几届的运作和发展,院四席在对组织架构进行了改革更新,而今,经过老师及学生代表的精心挑选,确任了新一任的干部,特策划举行干部任职仪式大会以宣 ...
XX市实验小学教师职称推荐.聘任工作方案
06-13
XX市实验小学教师职称推荐、聘任工作方案 《XX市实验小学教师职称推荐、聘任工作方案》经校第四届三次教代会讨论通过,从二oo四年四月二十日起开始执行,有效期为一年。 《XX市实验小学教师职称推荐、聘任工作方案》是在XX市教育局职改办20XX年4月下发的《关于我市小学教师职称推荐、聘任工作的指导方案(试行)》基础上,根据学校的实际情况及广大教师的建议、意见,在年度考核,教龄、学历、任职年限和 ...
专业技术职务聘任管理暂行办法
02-25
1、根据国家、XX关于深化职业改革工作的有关文件精神,为不断完善专业技术职务聘任制度,提高专业技术队伍的素质,调动专业技术人员的积极性和进取精神,结合基地的实际特制定本办法。 2、基地专业技术职务均实行聘任制。 3、专业技术职务应具备相应专业技术职务任职资格的技术人员中聘任。凡基地聘任的专业技术职务只在基地有效。 4、成立专业技术职务管理领导小组,其成员由基地领导、党委委员、综合管 ...
统计师任职资格评审实施意见
10-19
为深化统计职称改革,完善统计专业技术职务聘任制,适应形势发展对统计专业技术队伍建设的要求,根据国家人事部《统计专业职务试行条例》和国家人事部办公室、国家统计局办公室“关于20*年度高级统计师资格考评结合扩大试点工作的通知”,结合统计专业特点和我省实际,特制定《福建省高级统计师任职资格评审工作实施意见》。 一、申报对象 凡本省机关、企事业单位中直接从事统计工作的在职专业技术人员,参加高级统计 ...
教师任职工作总结
01-18
教师任职工作总结 在任职期间,本人坚持以“三个代表”为指导思想。把“三个代表”具体落实到自己的工作当中,服从大局,听从指挥,坚持党的四项基本原则,坚持改革开放。忠诚于党的教育事业,爱岗敬业、恪敬职守、工作兢兢业业、勇于奉献、任劳任怨、尽职尽责、热爱自己的本职工作,热爱学生、关心学生,遵守国家政策法规和学校的各种规章制度,遵守教师职业道德规范、依法执教、以身作则、为人师表。 本学年担任一年级班主任职 ...
关于到村任职一年来的工作体会
09-09
年初,受组织的选派,我来到了钟鸣镇东陵村任党支部第一书记。农村党支部是我们党在农村的最基层组织,是党在农村工作的战斗堡垒。可以说党支部第一书记职务虽小,却责任重大,肩负着发展一方经济,致富一方群众,保持一方稳定,赢取一方民心的重要使命。因此,本人到村以后惟恐辜负了组织的重托,虚心学习,勤奋工作。一年多来,在各级领导的大力关心下,在市、县选派办公室的正确领导下,特别是在全村广大党员干部群众的支持 ...
现代公文写作与处理:述职报告
09-30
现代公文写作与处理:述职报告 述职报告概述 一、述职报告的含义 述职报告是领导干部向选举或任命机构、上级领导机关、主管部门及本单位的群众汇报自己在一定时期内履行职务责任的书面报报告,是干部管理考核专用的一种事务性公文。 二、述职报告的特点 (一)内容的规定性 根据有关方面的规定,述职报告要从任某一职务以来或某一时段以来本人的德、能、勤、绩四方面来陈述。 (二)自我评价性 述职报告不仅反映所在单位工 ...
大学生"村官"开展"五比五争"主题实践活动的方案
01-31
大学生“村官”开展“五比五争”主题实践活动的方案 为推动全县大学生“村官”深入学习实践科学发展观,使其在社会主义新农村建设中创先争优、[莲~山课件]创业成才,经研究决定,在全县大学生“村官”中开展“比学习,争做科学知识的传播人;比能力,争做科技推广的带头人;比创业,争做市场经济的闯路人;比形象,争做文明创建的引领人;比奉献,争做服务群众的贴心人”为主要内容的“五比五争”主题实践活动。为此,特通知如 ...
农村党支部建设交流材料
04-14
近年来,*县委针对农村工作的新形式、新特点,以“增强农村党支部书记荣誉感、提高农村党支部书记岗位吸引力”为重点,建立健全农村党支部书记激励机制,全方位的调动农村党支部书记工作积极性和创造性,极大的稳定并激活了农村党支部书记队伍。近几年来,全县554个农村党支部书记,每年队伍稳定率达到96%以上 。 一、从政治上激励。县委建立和完善了农村党支部书记任期目标制度,将支部书记的工作实绩同工资福利待遇、评 ...
在新任领导干部任职大会上的主持词
09-19
在新任领导干部任职大会上的主持词 各位领导、同志们: 现在开会。根据市委安排,市委组织部张**副部长和市委组织部研究室陈**主任一行二人,专程来我们**宣布新任职的领导干部,这充分体现了市委、市政府对我县工作的高度重视,对我县干部队伍的关心厚爱。在此,让我们以热烈的掌声对张部长一行的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢! 参加今天大会的有:县级领导,县直各单位负责人,乡镇党政正职。 今天会议议程主要 ...
党政领导干部选拔任用工作实施细则
03-13
第一章 总则 第一条 为了进一步认真贯彻《干部任用条例》,建立科学规范的党政领导干部选拔任用制度,形成富有生机与活力的用人机制,保证党的基本路线的全面贯彻执行和建设有中国特色社会主义事业的顺利发展,特制定本实施细则。 第二条 本实施细则是全旗各级党组织贯彻执行《干部任用条例》的配套规定,各级党组织在选拔任用干部工作中必须认真贯彻执行。 第三条 选拔任用党政领导干部必须坚持以下原则: ...
选派党政机关和事业单位到村级任职干部任期考核实施方案
06-25
我县从县、乡(镇)机关和事业单位中选派到村级任职的干部20XX年8月下派以来,已有一年时间,根据县委《关于从县、乡(镇)机关和事业单位中选派干部到村级任职的实施意见》(龙发〔20xx〕17号)和《县选派党政机关和事业单位到村级任职干部管理办法》精神,现就做好选派到村级任职干部任期考核工作提出如下意见。 一、考核时间 考核时间安排在20XX年9月10日至9月20日进行。 二、考核内容 ...
教育局机关和市直学校廉政谈话制度
05-13
第一条为深入贯彻落实党的十六大精神和“三个代表”重要思想,进一步加强对教育局机关和市直学校党员、干部的教育和监督,促进领导干部廉洁从政,推进我市教育系统的党风廉政建设,根据中央纪委、监察部、教育部和省、市纪委、监察局的有关规定,经市委教育工委研究同意,结合我市教育系统实际,制定本规定。 第二条 建立和实行廉政谈话制度,是贯彻落实党中央、国务院关于从严治党、从严治政的方针,教育党员和领导干部 ...
民营企业任职的经验
08-09
民营企业任职的经验 我总结了近年来,在民营企业任职的经验和教训。为什么同样是一个民营企业,有的成功;有的失败?归根到底就是一个理念的问题。我说的理念,它不是单一的、孤立的;而是一个系统的,经过实践、认识、再实践而总结出来;能够对实际工作有指导意义的理念。 譬如;我提出来的:“办企业,必须制度健全、管理科学、善待员工;识才、用才、留住人才”。我讲的制度是符合国家政策法规的制度;而不是挂在员工脖子上的 ...
教师专业技术职务聘任工作实施细则
02-11
为客观公正地搞好今年我校教师专业技术职务聘任工作,深化职称聘任改革,激发学校内部活力,更好地与学校内部管理体制改革接轨.根据平教政字号文件精神,结合我校实际,制定本实施细则. 一.聘任的原则和方法 (一)坚持公开.平等.竞争.择优的原则和德才兼备的用人标准,凡具有相应的任职资格并在今年聘任范围内的人员一律参加竞聘. (二)坚持评聘公开,根据待聘人员的思想水平,实际工作能力,届内的工作实绩进行聘任. ...
校长任职演讲:担当责任不辱使命
07-09
校长任职演讲:担当责任不辱使命 尊敬的各位领导:大家好! 宣布了我的任职决定,对高中教育的未来发展提出了殷切的希望,对我个人寄予了厚望。组织和各级领导赋予我如此重任,是对我的信任和鞭策,借此机会,我表示衷心地感谢! 得知任命消息,我顾虑重重、忐忑不安、心情凝重,我深知高中校长的分量和责任,他的背后是市委、市政府、教育局的重托,是xx父老乡亲的期望,其工作直接影响着广大教师、学生和学校的未来发展,关 ...