市事业单位公开招聘工作总结
乌海六中公开招聘优秀教师的实施方案
03-10
内蒙古乌海市直属学校-乌海六中 公开招聘优秀教师的实施方案 说明:请符合条件的优秀毕业生将个人简历发到[email protected],并在邮箱主题内注明应聘者姓名、应聘学科、毕业学校、学历情况等。 根据《乌海市直属事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(乌人发[20xx]54号文件)精神,现决定市直属学校面向区内外招聘39名优秀教师,为了保证招聘教师工作顺利进行,特制定本实施方案。 一、招聘单位、岗位和 ...
公开招聘教师方案
08-26
公开招聘教师方案 根据市直属学校中小学教师缺编状况,经研究,决定面向社会公开招聘教师。特制定本方案。 一、指导思想 以办好人民满意教育为宗旨,以打造品牌学校为目标,按照公开、公平、公正、德才兼备、择优录用的原则,以实际教育教学能力为考察重点,通过考试和考核,真正把政治素养高、业务能力强、热爱教育事业的优秀人才充实到市直属学校教师队伍中,为进一步提高教育教学质量,促进我市教育事业持续稳步发展 ...
关于娄底市高级技校2014年公开招聘教师的实施方案
12-24
关于娄底市高级技校20xx年公开招聘教师的实施方案 娄底市高级技工学校创办于一九七七年,是经国家劳动和社会保障部批准建立的国家级重点技校和高级技工学校,由娄底市劳动和社会保障局直管的正处级国有公办学校。为了适应学校的持续快速发展,该校拟向社会公开招聘教师10名。为了切实做好招聘工作,特制定本实施方案。 一、成立公开招聘工作实施领导小组 此次公开招聘工作由市劳动和社会保障局组织实施。为加强对此次公开 ...
河北张家口市委党校关于2014年公开招聘教师实施方案
08-24
根据市编委下达的20XX年度毕业生编制使用计划(张机编字[20xx]66号),市委党校(市行政学院)拟面向社会公开招聘教师5名。具体实施方案如下: 一、招聘原则 按照德才兼备和“公开、平等、竞争、择优”的原则,根据编制使用计划,实行公开招聘,在笔试、试讲(面试)的基础上择优聘用。 二、招聘名额:5名 其中:1、基础理论(马列)专业1名; 2、党史党建专业1名; 3、法律专业1名; 4、中文专业1名 ...
天水市2014年中小学教师公开招聘面试工作实施方案
02-20
天水市xx年中小学教师公开招聘面试工作实施方案 (20xx-9-28 9:20:35) 来源:天水市教育局 打印本页 天水市教育局 天水市人事局关于印发《天水市20XX年中小学教师公开招聘面试工作实施方案》的通知 各县区教育局、人事局: 现将《天水市20XX年中小学教师公开招聘面试工作实施方案》予以印发。请遵照执行。 中小学教师招聘工作,事关群众切身利益,事关教师队伍建设,事关民生和稳 ...
2014年公开招聘中小学教师工作实施方案
01-07
20XX年公开招聘中小学教师工作实施方案 为解决我县中小学师资力量不足,充实教师队伍,经县委、县政府研究,决定面向社会公开招聘100名全日制大专学历以上毕业生到我县中小学任教。为确保招聘工作顺利进行,特制定本实施方案: 一、招聘条件 (一)遵守宪法和法律。 (二)拥护中国共产党的领导,思想素质好、热爱教师职业、认真贯彻教育方针、恪守教师职业道德,具有良好的品行。 (三)身体条件符合《江西省申报认定 ...
启事例文
10-07
例文一寻物启事 寻车启事 20XX年4月1日上午7时许,兰天出租汽车公司京B·E2885号红色夏利出租车,由司机王××(男,45岁)驾驶外出营运,至今未归,该车发动机号为:9750147,车架号为:970896,车门上印有“兰天出租汽车公司11015”字样,如有线索,请速与兰天出租汽车公司联系,联系电话:(010)6254××××,联系人:王××,有重谢! 兰天出租汽车公司 20XX年4月5日 ...
人事局机关事业单位人才派遣制工作经验材料
04-15
20XX年以来,为解决当前我区各类较高层次人才数量偏少及机关事业单位专业技术性工作人员紧缺的问题,区委人才办会同组织、人事部门在充分调研的基础上提请区委人才工作领导小组和区委、区政府研究决定,面向社会公开招聘部分机关事业单位紧缺及急需专业技术人才,试行人才派遣制。从去年8月起,我区已先后面向社会招聘3批24名专业人才并派遣到15个区直机关事业单位工作。同时,制定了《**区公开招聘机关事业单位工 ...
事业单位人事制度改革实施方案
03-07
近年来,我市根据建立社会主义市场经济体制的需要,按照国家和省关于深化干部人事制度改革的要求,积极推进事业单位人事制度改革,各县(市)区.各系统按照市政府<印发〈关于在全市事业单位试行人员聘用制度的指导意见〉的通知>(唐政发[20xx]35号)要求,都不同程度地开展了以推行聘用制为主要内容的事业单位人事制度改革工作,取得了积极成效,积累了一些有益经验.但从总体上看,这项工作与全面推进事业 ...
横山县2014年"特岗计划"实施方案
12-23
根据《榆林市教育局榆林市财政榆林市人事局 榆林市机构编制委员会办公室关于继续组织实施农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划的通知》(榆政教发[20xx]130号)精神,结合实际,县政府决定为我县农村中小学招聘50名特岗教师,具体招聘办法如下:一、招聘对象及条件(一)高等师范院校和其他全日制普通高校应往届本科毕业生。(二)全日制普通高校应届师范教育类专科毕业生(只限音乐和美术)。(三)上述毕业生在上大 ...
市事业单位人事制度改革意见
10-19
为了贯彻落实中共中央组织部.人事部<关于加快推进事业单位人事制度改革的意见>和<国务院办公厅转发人事部〈关于在事业单位试行人员聘用制度的意见〉的通知>等文件精神,结合我市实际,现就我市事业单位人事制度改革提出以下意见. 一.改革的指导思想.基本原则.总体目标 指导思想:以邓小平理论和"*"重要思想为指导,落实科学发展观,建立符合社会主义市场经济体制要求和 ...
启事的概念
08-22
一、启事的概念 启事是机关单位、社会团体、企事业或公民个人公开申明某件事情,希望有关人员参与或者协助办理而使用的告知性应用文。 启事这种文体的种类很多,使用范围也越来越广泛,已由原来仅限于“寻人”、“寻物”、“招领”等启事,发展到“征婚”、“招贤”、“招聘”、“征集”等几十种类型,涉及社会生活的各个方面。尤其是机关、团体、各群体、各个角落传递信息,以处理各自公务。 二、启事的特点 (一)内容的广泛 ...
长期班.直通车班就业指导工作实施方案
08-13
长期班、直通车班就业指导工作实施方案 为了认真做好我校长期班、直通车班毕业学生就业工作,使毕业生就业工作做到有计划、有准备、有组织地开展,进一步提高就业指导、推荐水平和质量,结合我校实际情况和根据动漫专业毕业生就业新形势、新特点,特制定本实施方案。一、 毕业生就业指导工作的目标。1、签订保证就业协议的学生就业率达到100%。2、签订推荐就业协议的学生就业率达到80%二、 毕业生就业指导工作的原则。 ...
人才资源市场化配置经验交流
09-07
人才市场已成为社会主义市场体系的重要组成部分,对经济增长的贡献率日益增高。人才市场已在人才资源的优化配置中发挥着越来越重要的基础性作用。人才市场已成为加快人才资本转变的重要载体,各类人才已基本实现由静态的原始要素向动态的可增资本转变,用人单位实现由伯乐相马向赛场选马转变。在人才市场,通过人才与人才对用人单位的激烈竞争,用人单位与用人单位对人才的激烈竞争,竞出了活力,竞出了成效。***年***月** ...
创新机制大力推进人才资源市场化配置进程
02-21
人才市场已成为社会主义市场体系的重要组成部分,对经济增长的贡献率日益增高。人才市场已在人才资源的优化配置中发挥着越来越重要的基础性作用。人才市场已成为加快人才资本转变的重要载体,各类人才已基本实现由静态的原始要素向动态的可增资本转变,用人单位实现由伯乐相马向赛场选马转变。在人才市场,通过人才与人才对用人单位的激烈竞争,用人单位与用人单位对人才的激烈竞争,竞出了活力,竞出了成效。***年***月** ...
XX镇社区工作站实施方案
01-29
为加强党和政府在基层社区的执行力,提高行政与服务效率,探索新型社区管理体制,扩大基层民主,完善居民自治,深入推进平安和谐社区建设,根据珠金办[20xx]2号文件《XX区关于开展社区工作站试点工作的意见》,我镇拟成立三个社区工作站,将三灶社区作试点单位,并制定本方案: 一、成立领导小组 为使社区工作站按要求尽快组成并顺利开展工作,经研究成立XX镇社区工作站领导小组,成员如下: 组长: ...
卫生局办理人大代表建议和政协委员提案情况汇报
06-10
卫生局办理人大代表建议和政协委员提案情况汇报 20XX年,我局共承办区七届人大四次会议代表建议1件,区政协六届四次会议提案3件,其中,独办件4件,协办件0件,均已按时按要求办理完毕,走访率、面复率、满意率达100%,现将有关情况总结如下: 一、提高认识,加强对办理人 大代表建议和政协委员提案工作的领导。 我局从发展社会主义政治、建设社会主义政治文明、坚持和完善人民代表大会制度及中国共产党领导的多党 ...
推行矿务公开强化矿井管理交流材料
04-09
推行矿务公开强化矿井管理 推行矿务公开是一项政策性强、涉及面广的系统工程,是落实“三个代表”重要思想的重要举措。从推行矿务公开的情况来看,要进一步深化矿务公开工作,要求煤炭企业的党委要通过加强组织领导,提高思想认识、提供组织保证和资源支持,健全“党委统一领导,党政共同负责,工会牵头,纪委监督保证,职工广泛参与”的运行机制,充分发挥党委在深化矿务公开过程中的领导作用。 第一从思想认识上支持矿务公 ...
2014年天水市就业行动计划实施方案及"追求卓越培训班"培训计划
07-09
20XX年天水市就业行动计划实施方案及“追求卓越培训班”培训计划 一、民生实事落实计划 严格按照省上安排,选拔600名左右高校毕业生到农村中小学任教,选拔450名左右医疗卫生专业高校毕业生到乡镇卫生院、50名左右兽医专业高校毕业生到基层兽医站工作。6月初发布公告,6月底组织报名,7月底组织选拔考试,9月份安置上岗。 责任单位:市人社局、市教育局、市卫生局、市畜牧局、市财政局。 培训时间:6月23号 ...
职业技术学校人力资源管理制度
10-23
职业技术学校人力资源管理制度 为了加强学校人力资源管理的规范化、制度化,根据国家劳动法及相关法律法规精神,结合学校实际,特制定本制度。 一、学校根据教学和服务需要,拟订用人计划,报经主管部门批准后,按照“公开、公正、公平、择优录用”的原则面向社会公开招聘,由校办具体负责。其中,招聘老师由教务处组织考试和考核并提出聘任意见。其他人员由分管副校长提出聘用计划,办公室组织考察,根据考察结果提出聘用意见。 ...